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HR讓自我介紹、也問了工作經(jīng)歷、以及對未來職業(yè)規(guī)劃，中間還問了具體的推廣經(jīng)驗(yàn)想法。最后還問了期望薪資。接著就進(jìn)入了第二輪復(fù)試。是部門負(fù)責(zé)人面試。

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