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          中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社 6人分享

          工資漲幅 | 年終獎(jiǎng)

          最后更新時(shí)間:2019-08-26 09:33:44

          中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社工資待遇怎么樣

          中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有3位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2019年),中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社平均工資為7500元/月,其中100%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。

          平均工資

          ¥7500

          更新于2019年08月

          數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

          薪酬分布圖
          薪酬分布圖
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          中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社工資待遇(共3條)

          記者編輯工資待遇(北京,2019年)

          2019-08-26 | 中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社

          工資待遇:

          工資收入 月薪:7500元 年終獎(jiǎng):8000元
          五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
          上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日均不加班

          公司及待遇點(diǎn)評(píng):

          請(qǐng)說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
          這是我畢業(yè)后第一份工作,給了我很好的鍛煉。我原本算是比較內(nèi)向的性格,但這份工作中我和大家相處比較開心。部門的環(huán)境、同事間人際關(guān)系很好,沒有互相爭(zhēng)斗,相處簡(jiǎn)單。
          公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          工資方面,報(bào)社比較缺乏完整的上升體系。一般來說,實(shí)習(xí)期轉(zhuǎn)正是第一次漲工資。之后,如果升職,或者你評(píng)上更高的職稱,才會(huì)漲工資。平常來說,因?yàn)楣べY的主要構(gòu)成是績(jī)效,所以多勞多得。
          公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
          公司有年終獎(jiǎng)。發(fā)放的時(shí)間一般是過年前。每年沒人的年終獎(jiǎng)情況不同,具體數(shù)額一般要按照?qǐng)?bào)社當(dāng)年的財(cái)務(wù)情況,再結(jié)合全體員工的績(jī)效情況計(jì)算書一個(gè)權(quán)數(shù),結(jié)合本人的年平均按績(jī)效,乘以權(quán)數(shù)后確定。

          網(wǎng)站編輯工資待遇(哈爾濱南崗,2013年)

          2013-01-10 | 中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社

          工資待遇:

          工資收入 基本工資:1500元 加班工資:0元/小時(shí)
          五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無住房公積金
          上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

          瑜伽老師工資待遇(北京,2011年)

          2011-12-10 | 中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社

          工資待遇:

          工資收入 月薪:5000元
          五險(xiǎn)一金 住房公積金:
          上班時(shí)間
            1   共 1 頁

            上班時(shí)間 (中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社 ,共2條分享)

            • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 偶爾晚下班 逐條查看
            • 周末是否加班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說 周六周日均不加班 逐條查看

            五險(xiǎn)一金 (中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社 ,共2條分享)

            • 是否有保險(xiǎn)(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
            • 是否有公積金(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 無公積金 逐條查看

            在職員工口碑 (中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社 ,共1條分享)

            • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 不后悔 逐條查看

            中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社 - 員工說待遇

            中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
            工資方面,報(bào)社比較缺乏完整的上升體系。一般來說,實(shí)習(xí)期轉(zhuǎn)正是第一次漲工資。之后,如果升職,或者你評(píng)上更高的職稱,才會(huì)漲工資。平常來說,因?yàn)楣べY的主要構(gòu)成是績(jī)效,所以多勞多得。
            此信息由中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社員工[記者編輯]分享于2019年07月
            中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
            公司有年終獎(jiǎng)。發(fā)放的時(shí)間一般是過年前。每年沒人的年終獎(jiǎng)情況不同,具體數(shù)額一般要按照?qǐng)?bào)社當(dāng)年的財(cái)務(wù)情況,再結(jié)合全體員工的績(jī)效情況計(jì)算書一個(gè)權(quán)數(shù),結(jié)合本人的年平均按績(jī)效,乘以權(quán)數(shù)后確定。
            此信息由中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社員工[記者編輯]分享于2019年07月

            企業(yè)網(wǎng)絡(luò)招聘工資概況

            • 中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社2017年12月發(fā)布職位編輯Z,北京薪酬:6001-8000元/月, 信息來源: 智聯(lián)招聘
            • 中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社2017年12月發(fā)布職位記者,北京薪酬:6001-8000元/月, 信息來源: 智聯(lián)招聘
            • 中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社2017年3月發(fā)布職位新媒體傳播及文員,北京薪酬:3500-5499元/月, 信息來源: 智聯(lián)招聘
            • 中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社2017年3月發(fā)布職位網(wǎng)站編輯,北京薪酬:4001-6000元/月, 信息來源: 智聯(lián)招聘
            • 中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社2017年2月發(fā)布職位網(wǎng)站編輯,北京薪酬:4500-5999元/月, 信息來源: 智聯(lián)招聘
            • 中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社2016年1月發(fā)布職位編輯助理,北京薪酬:3000-4499/月, 信息來源: 51job
            • 中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社2015年12月發(fā)布職位編輯助理,北京薪酬:3000-4499/月, 信息來源: 51job
            • 中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社2015年11月發(fā)布職位編輯助理2名,北京 -海淀區(qū)薪酬:4001-6000元/月, 信息來源: 智聯(lián)招聘
            • 中國(guó)消費(fèi)者報(bào)社2014年10月發(fā)布職位電工,北京 -海淀區(qū)薪酬:2001-4000元/月 信息來源: 智聯(lián)招聘