是一家輔導(dǎo)機(jī)構(gòu),主要包括藝術(shù)與文化方面。文化就是指英語等課外輔導(dǎo)。 進(jìn)門后首先手填了一張表格,關(guān)于個人的背景調(diào)查,工作經(jīng)歷,教育培訓(xùn)情況以及取得的證書,家庭成員,是否有做家教或教學(xué)經(jīng)驗(yàn),對本機(jī)構(gòu)的了解情況,以及個人的自我評價等。 之后就是簡單的面試,簡單談了一下機(jī)構(gòu)的背景,學(xué)生的年齡,以及對英語老師的要求。要求老師有比較豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),可以勝任1對1和集體課。對新概念比較了解。
面試官問的面試題: 1 有沒有英語教學(xué)經(jīng)驗(yàn)?
2 以前的工作經(jīng)驗(yàn)是與多大年齡的孩子打交道?
3 沒有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)委婉被拒后,簡單介紹了下其余的職位,問我對當(dāng)托管老師感興趣嗎?
4 對與其他家長溝通是否有問題?