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工資待遇
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待遇點評
首先,HR提出對我工作經(jīng)歷的核實與了解,認為我比較適合財務(wù)經(jīng)理的位置。然后,財務(wù)總監(jiān)有對專業(yè)知識,到工作能力進行進一步的了解與考核,最終,同意我上崗。
對新成立的公司如何建立財務(wù)體系。對分公司的財務(wù)如何管理?企業(yè)如何進行預(yù)算管理?
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“其實沒什么可說的,就是培訓(xùn),然后集體面試...”