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           廈門(mén)芯群集成電路 10人分享
          

            
            
          
  
           最后更新時(shí)間：2024-11-13 19:09:59 
          
廈門(mén)芯群集成電路工資待遇怎么樣
          
 廈門(mén)芯群集成電路工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有5位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，廈門(mén)芯群集成電路平均工資為9343元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，50%的工資收入位于區(qū)間12000-14000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，廈門(mén)芯群集成電路年終獎(jiǎng)平均32650元。  

            
             
          平均工資
          ￥9343
          
 更新于2024年11月  
          數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考
          薪酬分布圖
          薪酬分布圖
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           廈門(mén)芯群集成電路工資待遇(共5條)
            
          
pe工資待遇(廈門(mén)市，2024年)
           2024-11-13 | 廈門(mén)芯群集成電路 
          工資待遇：
          

          工資收入   月薪:13000元           年終獎(jiǎng):60000元  
          五險(xiǎn)一金  有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn))
   有住房公積金
   
          上班時(shí)間
   基本準(zhǔn)時(shí)下班   
    周六周日偶爾加班   
     
            
          公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
            
          
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
           有對(duì)于公司的工作節(jié)奏、下班時(shí)間和加班情況，通?？梢詮囊韵聨讉€(gè)方面了解：

工作節(jié)奏
行業(yè)性質(zhì)：不同的行業(yè)工作節(jié)奏差異較大?？萍肌⒔鹑诘刃袠I(yè)通常節(jié)奏較快，而傳統(tǒng)制造業(yè)相對(duì)較慢。
公司文化：一些公司鼓勵(lì)高效工作，強(qiáng)調(diào)結(jié)果導(dǎo)向，而另一些公司可能更注重過(guò)程。
下班時(shí)間
準(zhǔn)時(shí)下班：這取決于公司的文化和管理風(fēng)格。有些公司鼓勵(lì)員工準(zhǔn)時(shí)下班，注重工作與生活的平衡。
靈活性：有些公司提供靈活的工作時(shí)間，允許員工根據(jù)需要調(diào)整下班時(shí)間。
周末加班
常規(guī)加班：在一些行業(yè)，尤其是項(xiàng)目緊張或季度末，可能需要周末加班。
自愿加班：有的公司加班是自愿性質(zhì)，員工可以根據(jù)個(gè)人意愿選擇。
加班補(bǔ)助
加班工資：根據(jù)勞動(dòng)法，法定節(jié)假日加班通常需要支付加班工資。
調(diào)休安排：有些公司提供調(diào)休作為加班補(bǔ)償。
了解這些信息的最佳方式是直接詢(xún)問(wèn)公司的人力資源部門(mén)或在面試時(shí)向面試官了解具體情況。 
            
          
公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
           公司提供的福利通常包括以下幾種：

常見(jiàn)福利
住房補(bǔ)貼：一些公司提供住房補(bǔ)貼或租房補(bǔ)助。
交通補(bǔ)助：可能包括交通津貼或公司班車(chē)。
公積金：按國(guó)家規(guī)定繳納住房公積金，有些公司會(huì)提供更高比例的繳納。
補(bǔ)充保險(xiǎn)：包括補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、意外險(xiǎn)等。
帶薪休假：除了法定假期外，可能還有額外的帶薪年假。
特別福利
彈性工作時(shí)間：允許員工靈活安排工作時(shí)間。
遠(yuǎn)程辦公：提供遠(yuǎn)程辦公的選項(xiàng)。
員工培訓(xùn)：提供豐富的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。
健康福利：如健身房會(huì)員、心理健康支持等。
員工活動(dòng)：定期組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)或公司旅行。
具體的福利可能因公司而異，了解這些信息的最佳方法是查看公司的員工手冊(cè)或直接詢(xún)問(wèn)人力資源部門(mén) 
            
          
公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
           年終獎(jiǎng)的發(fā)放情況通常取決于公司的政策和業(yè)績(jī)表現(xiàn)。以下是一些常見(jiàn)的情況：

年終獎(jiǎng)
是否有年終獎(jiǎng)：大多數(shù)公司會(huì)根據(jù)年度業(yè)績(jī)和員工表現(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng)。
金額：金額通常與員工的職位、績(jī)效和公司整體利潤(rùn)掛鉤，可能是一至數(shù)個(gè)月的工資。
發(fā)放時(shí)間：通常在年底或次年初發(fā)放，有些公司會(huì)在春節(jié)前發(fā)放。
具體的年終獎(jiǎng)?wù)呖梢酝ㄟ^(guò)公司的人力資源部門(mén)或員工手冊(cè)了解。 
            
            
            
          
軟件測(cè)試工程師工資待遇(軟件園，2012年)
           2013-05-24 | 廈門(mén)芯群集成電路 
          工資待遇：
          

          工資收入  基本工資:2500元      
加班工資:0元/小時(shí)      津貼補(bǔ)助:200元    年終獎(jiǎng):2500元  
          五險(xiǎn)一金  有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn))
   有住房公積金
   福利補(bǔ)貼:200元  
          上班時(shí)間
   基本準(zhǔn)時(shí)下班   
     周六周日均不加班  
   每年帶薪年假:7天   每周工作天數(shù):5天   
            
            
          
ic版圖設(shè)計(jì)工程師工資待遇(廈門(mén)，2013年)
           2013-03-20 | 廈門(mén)芯群集成電路 
          工資待遇：
          

          工資收入  基本工資:2000元      
加班工資:11元/小時(shí)       
績(jī)效工資:500元   
          五險(xiǎn)一金  有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn))
   有住房公積金
   福利補(bǔ)貼:0元  
          上班時(shí)間
   基本準(zhǔn)時(shí)下班   
     周六周日均不加班  
   每年帶薪年假:0天   每周工作天數(shù):5天   
            
             
          軟件工程師工資待遇(廈門(mén)，2012年)
          
 2012-10-22 | 廈門(mén)芯群集成電路 
            
          FAE工程師工資待遇(廈門(mén)，2012年)
          
 2012-10-19 | 廈門(mén)芯群集成電路 
            
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  共 1 頁(yè)
            
    
            上班時(shí)間
（廈門(mén)芯群集成電路 ，共4條分享）
                
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是否準(zhǔn)時(shí)下班（共2條） 
共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班       
 逐條查看
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周末是否加班（共2條） 
共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說(shuō)    周六周日均不加班   
 逐條查看
              •     
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每年帶薪年假（共4條） 共 4 人分享數(shù)據(jù) ，平均有5天年假 
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              •    
            • 
每周工作時(shí)間（共4條） 
共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人說(shuō) 5天      
 逐條查看
              •   
            五險(xiǎn)一金
（廈門(mén)芯群集成電路 ，共4條分享）
                
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是否有保險(xiǎn)（共4條） 
共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）     
 逐條查看
              •    
            • 是否有公積金（共4條） 

共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人說(shuō)有公積金     逐條查看
              •   
            在職員工口碑
（廈門(mén)芯群集成電路 ，共1條分享）
                
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對(duì)這家公司滿(mǎn)意嗎？（共1條） 
共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺(jué)得  一般    
 逐條查看
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工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共1條） 
共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō)  一般    
 逐條查看
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            • 
公司管理怎么樣？（共1條） 
共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō)  一般    
 逐條查看
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能否學(xué)到東西？（共1條） 
共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 能學(xué)到一點(diǎn)     
 逐條查看
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 廈門(mén)芯群集成電路 - 員工說(shuō)待遇
              
            廈門(mén)芯群集成電路有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
              
            公司提供的福利通常包括以下幾種：

常見(jiàn)福利
住房補(bǔ)貼：一些公司提供住房補(bǔ)貼或租房補(bǔ)助。
交通補(bǔ)助：可能包括交通津貼或公司班車(chē)。
公積金：按國(guó)家規(guī)定繳納住房公積金，有些公司會(huì)提供更高比例的繳納。
補(bǔ)充保險(xiǎn)：包括補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、意外險(xiǎn)等。
帶薪休假：除了法定假期外，可能還有額外的帶薪年假。
特別福利
彈性工作時(shí)間：允許員工靈活安排工作時(shí)間。
遠(yuǎn)程辦公：提供遠(yuǎn)程辦公的選項(xiàng)。
員工培訓(xùn)：提供豐富的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。
健康福利：如健身房會(huì)員、心理健康支持等。
員工活動(dòng)：定期組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)或公司旅行。
具體的福利可能因公司而異，了解這些信息的最佳方法是查看公司的員工手冊(cè)或直接詢(xún)問(wèn)人力資源部門(mén)
            
此信息由廈門(mén)芯群集成電路員工[pe]分享于2024年11月
              
              
            廈門(mén)芯群集成電路有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
              
            年終獎(jiǎng)的發(fā)放情況通常取決于公司的政策和業(yè)績(jī)表現(xiàn)。以下是一些常見(jiàn)的情況：

年終獎(jiǎng)
是否有年終獎(jiǎng)：大多數(shù)公司會(huì)根據(jù)年度業(yè)績(jī)和員工表現(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng)。
金額：金額通常與員工的職位、績(jī)效和公司整體利潤(rùn)掛鉤，可能是一至數(shù)個(gè)月的工資。
發(fā)放時(shí)間：通常在年底或次年初發(fā)放，有些公司會(huì)在春節(jié)前發(fā)放。
具體的年終獎(jiǎng)?wù)呖梢酝ㄟ^(guò)公司的人力資源部門(mén)或員工手冊(cè)了解。
            
此信息由廈門(mén)芯群集成電路員工[pe]分享于2024年11月
              
               
            
所有廈門(mén)芯群集成電路公司點(diǎn)評(píng)(共2條)
              
            
             
 
             
            
 
            
  
            同行業(yè)名企工資待遇