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          武漢小藥藥醫(yī)藥科技有限公司 16人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 工作時(shí)間

          真人分享( 武漢小藥藥醫(yī)藥科技有限公司 )

          武漢小藥藥醫(yī)藥科技有限公司怎么樣

          你選擇加入武漢小藥藥醫(yī)藥科技有限公司的原因是什么?你覺(jué)得加入武漢小藥藥醫(yī)藥科技有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
          公司提供一個(gè)內(nèi)部員工的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)!只要自己肯努力,付出會(huì)有相應(yīng)的回報(bào)。公司獎(jiǎng)罰機(jī)制透明,論功行賞?;ヂ?lián)網(wǎng)新零售賦能,開(kāi)辟高增長(zhǎng)的盈利空間。
          此信息由武漢小藥藥醫(yī)藥科技有限公司員工[城市經(jīng)理BD]分享于2020年04月
          武漢小藥藥醫(yī)藥科技有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          公司一般半年時(shí)間有機(jī)會(huì)漲工資,大多數(shù)人2年也漲不了工資,工資漲幅大概10%-20%,公司薪酬體系不太完善
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          你覺(jué)得武漢小藥藥醫(yī)藥科技有限公司未來(lái)發(fā)展前景如何?和同類(lèi)公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
          畢竟是大公司,在各方面都比較優(yōu)秀,畢竟是大公司,在各方面都比較優(yōu)秀畢竟是大公司,在各方面都比較優(yōu)秀畢竟是大公司,在各方面都比較優(yōu)秀
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          面試經(jīng)驗(yàn)(武漢小藥藥醫(yī)藥科技有限公司,共2條分享)

          2020-07-01 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
          面試過(guò)程:

          先是產(chǎn)品總監(jiān)面,總監(jiān)主要考察了對(duì)行業(yè)的理解,總監(jiān)說(shuō)的比較多,不是高冷那種。然后HR面主要從離職原因,薪資期望,工作規(guī)劃和期望考察,中規(guī)中矩。最后是產(chǎn)品副總面,副總面氣壓明顯大很多,全程追問(wèn),最后走的時(shí)候還加微信讓我回去把產(chǎn)品原型和prd發(fā)給他

          面試官問(wèn)的面試題:

          1、說(shuō)說(shuō)你對(duì)互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療行業(yè)的理解 2、你覺(jué)得你哪個(gè)產(chǎn)品做的比較好 3、你覺(jué)得你是什么樣的人 4、你在產(chǎn)品項(xiàng)目中是否發(fā)揮了主導(dǎo)作用 5、講一個(gè)你的產(chǎn)品設(shè)計(jì)思路和方法 6、說(shuō)一個(gè)產(chǎn)品的核心業(yè)務(wù)指標(biāo) 7、你對(duì)下一個(gè)工作的期待是什么

          公司動(dòng)態(tài)

          • 武漢小藥藥醫(yī)藥科技有限公司新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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          企業(yè)名片
          • 公司性質(zhì):民營(yíng)
          • 公司規(guī)模:500-999人
          • 公司地址:
          • 所屬行業(yè):醫(yī)藥/生物工程 醫(yī)療/護(hù)理/美容/保健/衛(wèi)生服務(wù) 零售/批發(fā) 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
          • 官方網(wǎng)址: