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          中國新興建筑工程有限責(zé)任公司 10人分享

          工資漲幅 | 年終獎(jiǎng)

          真人分享( 中國新興建筑工程有限責(zé)任公司 )

          中國新興建筑工程有限責(zé)任公司怎么樣

          請(qǐng)說說你在中國新興建筑工程有限責(zé)任公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
          在項(xiàng)目部,常年搞一個(gè)項(xiàng)目。沒有節(jié)假日,沒有周六日,只會(huì)在過年的時(shí)候放幾天(不過還要輪流值班)。吃的一般。一個(gè)宿舍大概住五六個(gè)人。環(huán)境不好。
          此信息由中國新興建筑工程有限責(zé)任公司員工[土建預(yù)算員]分享于2019年08月
          中國新興建筑工程有限責(zé)任公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          隨著級(jí)別漲工資,不過每個(gè)人的工資都是透明的。升級(jí)很難,要有新的項(xiàng)目,要有空位置才能升級(jí)。工資漲幅不多,不會(huì)拉開很大的差距。想發(fā)財(cái)?shù)膭e來這里
          此信息由中國新興建筑工程有限責(zé)任公司員工[土建預(yù)算員]分享于2019年08月
          中國新興建筑工程有限責(zé)任公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
          項(xiàng)目沒有年終,只有到項(xiàng)目結(jié)束,項(xiàng)目盈利才會(huì)有分工,不過這個(gè)概率很低。就算有分紅也不會(huì)很多,幾萬塊已經(jīng)是很好多的了,不過這幾萬塊是好幾年的獎(jiǎng)金
          此信息由中國新興建筑工程有限責(zé)任公司員工[土建預(yù)算員]分享于2019年08月

          面試經(jīng)驗(yàn)(中國新興建筑工程有限責(zé)任公司,共1條分享)

          2019-08-14
          面試過程:

          由于我參加的是校園招聘,也是抱著試試看的想法去面試一下,畢竟馬上就要畢業(yè)了,然后就去了,面試表現(xiàn)個(gè)人覺得很差,畢竟大學(xué)時(shí)期掛科比較嚴(yán)重

          面試官問的面試題:

          實(shí)習(xí)經(jīng)歷以及自己在學(xué)校里的學(xué)習(xí)情況,包括有沒有掛科,特長等方面,然后我就如實(shí)說了一下在學(xué)校的情況,當(dāng)時(shí)面試官覺的我掛科多,我覺得應(yīng)該沒戲了,結(jié)果下午來電話讓我簽協(xié)議,然后就入職了

          公司動(dòng)態(tài)

          • 中國新興建筑工程有限責(zé)任公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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          企業(yè)名片
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