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          天津萬科房地產(chǎn)有限公司 8人分享

          工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作氛圍

          真人分享( 天津萬科房地產(chǎn)有限公司 )

          天津萬科房地產(chǎn)有限公司怎么樣

          你覺得天津萬科房地產(chǎn)有限公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
          前景不錯,地產(chǎn)公司的黃埔軍校,萬科房地產(chǎn)公司在地產(chǎn)公司里還是比較不錯的,工作幾年很鍛煉人。
          此信息由天津萬科房地產(chǎn)有限公司員工[土建工程師]分享于2019年10月
          天津萬科房地產(chǎn)有限公司工作氛圍和團(tuán)隊怎么樣?你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
          工作氛圍很棒,都是年輕人,互相學(xué)習(xí),互相幫助,沒有勾心斗角爾虞我詐。領(lǐng)導(dǎo)都很有能力,讓人信服。
          此信息由天津萬科房地產(chǎn)有限公司員工[土建工程師]分享于2019年10月
          天津萬科房地產(chǎn)有限公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
          萬科公司人員流動性還比較平穩(wěn),很鍛煉人的工作能力,協(xié)調(diào)能力,溝通能力,畢竟工作想要往上走,就得先受苦多學(xué)東西
          此信息由天津萬科房地產(chǎn)有限公司員工[土建工程師]分享于2019年10月

          面試經(jīng)驗(天津萬科房地產(chǎn)有限公司,共3條分享)

          2017-08-16 | 獵頭
          面試過程:

          第一次是一個負(fù)責(zé)招聘人事給我單面,聊了近1個小時,純粹單聊天,什么都會聊,甚至問到手機里有什么特別單APP 第二次是人事主管單面,時間半個小時,問職業(yè)規(guī)劃,對這個崗位的認(rèn)識,問的很專業(yè)很細(xì)致。 第三名人事經(jīng)理,時間5分鐘,就說來了好好干,別培養(yǎng)完你就走了。。。。

          面試官問的面試題:

          你手機有什么特別的APP? 你的職業(yè)規(guī)劃清晰是否,個人發(fā)展方向規(guī)劃? 你是否能堅持兩個小時的公交? 你有什么特別成功的經(jīng)驗? 你有什么特別失敗的經(jīng)驗?

          公司動態(tài)

          • 天津萬科房地產(chǎn)有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
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          企業(yè)名片
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