面試分為兩輪，第一輪主要是人力面，結構化面試，提問簡歷里各種經歷。第二輪是專業(yè)面試，問崗位相關的專業(yè)問題，比較詳細，比較多，也會提問一些看法類問題。

海爾集團財務崗面試題

首先是簡單的自我介紹，針對在校經歷和實踐經歷提出問題，包括遇到的挑戰(zhàn)、自身優(yōu)缺點等等。專業(yè)問題包括：
1、對于財務共享中心的看法？
2、財務報表的鉤稽關系？
3、財務存貨計價方法？

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先是無領導小組，很簡單，直接過，再是部門經理二對一，坑很多，謹慎回答問題。還是不太容易的。會問你會不會唱歌跳舞。

海爾集團財務管理面試題

會不會唱歌，跳舞樂器啥的，有沒有爭取保研資格，相關實習經歷有沒有，除了專業(yè)知識你還學到什么。你還有什么需要了解的。

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面試問題刁鉆，先是無領導小組討論，二面是部門經理單面，主要問一些校園里面的問題，有坑的。問題看起來不難，但是很坑

海爾集團財務管理面試題

會不會唱歌？會不會樂器，會不會跳舞，？有沒有爭取保研大學期間學到什么。實習經歷有沒有。反問環(huán)節(jié)。

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在官網看到春招，只經歷了一面，一面是視頻面試，只有一個hr面試，在釘釘采取視頻面試，只是簡單地問了幾個問題，并沒有問到專業(yè)性地問題。面試結束hr說一周之后會有消息通知是否能進二面，我沒有收到通知，估計是因為不會用財務類地軟件。

海爾集團財務共享中心面試題

1.先做個自我介紹
2.為什么不繼續(xù)考研了？（因為我考研失敗來面試的）
3.有沒有收到其他的面試通知或者offer，海爾其他單位有沒有收到面試通知？
4.會不會用財務類軟件？（我并不會）
5.你既然不會那你覺得自己相比于其他人的優(yōu)勢在哪里？

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