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           羅森博格 18人分享
          

            
           工資漲幅   | 年終獎   | 晉升機會   | 工作氛圍 
            
            
           
            
           
           羅森博格 面試 （共6條面試經(jīng)驗分享） 
           
           
          面試感覺
           
            
           
             
           
          面試難度
           
           
           
             
          • 面試難度指數(shù)：
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          應聘途徑
           
           
            
           
           
           
            
           
            羅森博格面試經(jīng)驗(共6條)  最近更新時間：2020-04-03 20:25:32 
              
             
           
           2b質(zhì)檢員面試經(jīng)驗(昆山) - 羅森博格 
           
            2020-04-03 20:25:32  
           
           面試過程： 
           問問自己的工作經(jīng)歷，談工資情況7k，問問在基層工作能不能適應，時間很短就幾分鐘，著急用人吧也沒說太多就錄取了  
           面試官問的面試題： 
          羅森博格2b質(zhì)檢員面試題
           
           做過什么工作，具體說說流程和經(jīng)驗
          為什么辭職，具體說說原因
          有什么特長，比如娛樂表演什么的 
           
           
           
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           績效專員面試經(jīng)驗(昆山) - 羅森博格 
           
            2019-12-03 10:16:59 | 網(wǎng)上申請 
           
           面試過程： 
           投遞了簡歷，HR電話咨詢我為什么換工作，對于績效專員有什么理解，以前的工作經(jīng)歷經(jīng)驗是什么  
           面試官問的面試題： 
          羅森博格績效專員面試題
           
           提出的問題是：如果公司年度利潤目標已經(jīng)定了，你如何通過績效考核實現(xiàn)企業(yè)利潤目標，如何分解？ 
           
           
           
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           績效專員面試經(jīng)驗(昆山) - 羅森博格 
           
            2019-12-04 19:52:10  
           
           面試過程： 
           獵聘網(wǎng)投遞的簡歷，第二天人事就給我打電話，主要就是問我我的工作內(nèi)容，問我在簡歷上寫的一些工作經(jīng)歷，  
           面試官問的面試題： 
          羅森博格績效專員面試題
           
           如何開展績效管理工作，如何設置工作指標，如何進行指標分解，如何通過績效考核實現(xiàn)公司利潤指標 
           
           
           
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