群面14個(gè)人，先自我介紹1分鐘，給材料看5分鐘，每人發(fā)言一分鐘，然后小組討論20分鐘，最后總結(jié)陳述3分鐘。
感覺大家都比較活躍，我比較沉默，除了自己的那倆1分鐘，說了自己的觀點(diǎn)，討論時(shí)間基本都在聽。。。直到最后有位同學(xué)Q到我，我才說了一些自己的觀點(diǎn)。
然后通過了群面，感覺群面不需要很積極，但是每次只要有機(jī)會(huì)說話，就一定要說的有條理且有論據(jù)，有說服力

蒙牛(集團(tuán))有限公司研發(fā)管培生面試題

沒有提問，全程觀察
群面題目是：一個(gè)游戲公司，要策劃一款游戲并上市推行。有市場(chǎng)調(diào)查部，策劃部，技術(shù)部，美術(shù)部，程序部，測(cè)試部和運(yùn)營部，有資金1000萬，你如何分配給這七個(gè)部門呢？？

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經(jīng)歷了出面（群面形式）；電話復(fù)試；下周會(huì)有業(yè)務(wù)部復(fù)試。群面（無領(lǐng)導(dǎo)小組討論）流程是：12人一組；給定案例；沒人一分鐘發(fā)言時(shí)間，談自己對(duì)這個(gè)案例的觀點(diǎn)看法；小組討論20分鐘；選擇發(fā)言人，3分鐘陳淑

蒙牛(集團(tuán))有限公司法務(wù)管培生面試題

電話復(fù)試詢問問題：自我介紹；崗位優(yōu)勢(shì)；職業(yè)規(guī)劃。提醒注意，盡量時(shí)刻保持手機(jī)電量充足，我在電話復(fù)試過程中，手機(jī)因沒電而一時(shí)中斷了復(fù)試。但面試官很好，沒有計(jì)較這一點(diǎn)。

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先做一個(gè)自我介紹，然后HR問了幾個(gè)和崗位相關(guān)的問題，最后反問我：“有什么問題要詢問呢她們”

蒙牛(集團(tuán))有限公司HRBP實(shí)習(xí)生面試題

你對(duì)HRBP崗位的認(rèn)知是什么？
實(shí)習(xí)期能有多長(zhǎng)時(shí)間？
你對(duì)本次面試有什么疑問或者想要詢問哪些方面的問題？

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