現(xiàn)場面試之前會有電話面試，一般是面試官自我介紹后讓你介紹一下自己情況，一般問題不大就直接告知近期的面試時(shí)間地點(diǎn)。現(xiàn)場面試環(huán)節(jié)如下
一、 點(diǎn)名
二、 公司介紹，放宣傳片和ppt
三、 互相自我介紹，兩人一組，互相交流五分鐘，然后上臺把自己真實(shí)名字寫黑板上，介紹另一位組員情況
四、 芬蘭撞柱游戲（游戲結(jié)束交流游戲心得，會把最有表現(xiàn)欲的、以自我為中心的T掉）
五、 單獨(dú)面試
兩位面試官會先自我介紹，然后輪到你自我介紹。然后就正常聊天式提問

迪卡儂體育用品公司（Decathlon）兼職銷售助理面試題

1. 詳細(xì)的自我介紹（條理性）
2. 喜歡的運(yùn)動，為什么喜歡，是一個(gè)人運(yùn)動還是一群人運(yùn)動，說一下其中一項(xiàng)運(yùn)動（是否熱愛運(yùn)動），對羽毛球了解多少。
3. 之前了解過迪卡儂嗎（是否了解企業(yè)文化，是否符合企業(yè)文化）
4. 簡歷里提到組織協(xié)調(diào)能力，說個(gè)具體事例（簡歷真實(shí)性）
5. 在組織活動過程中與同伴發(fā)生矛盾如何解決（團(tuán)隊(duì)協(xié)作）
6. 社會實(shí)踐，講一講，學(xué)到了什么，現(xiàn)在讓你做你會有什么進(jìn)步（簡歷真實(shí)性）
7. 是否具備英語面試能力（英語水平）
8. 做過的最勇敢的事，再讓你做一次是否有提高
9. 打算入職哪個(gè)店，如果滿員是否服從調(diào)劑
10. 目前的學(xué)業(yè)狀態(tài)如何，空余時(shí)間管理

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先視頻夸一波自己公司，然后一群面試的人一起合作完成自己定制的游戲或者活動。再單獨(dú)和負(fù)責(zé)人進(jìn)行面試。

迪卡儂體育用品公司（Decathlon）全渠道運(yùn)動負(fù)責(zé)人面試題

職業(yè)規(guī)劃，對工資待遇的期待。再介紹自己應(yīng)聘的工作的工作內(nèi)容和發(fā)展方向。能進(jìn)到最后第三面的話很大可能會被錄取，但是工資會砍你，所以進(jìn)到后面的面試，工資待遇盡量往高了提。

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首先就是面試官自我介紹，他們著重強(qiáng)調(diào)了喜歡什么運(yùn)動，在迪卡儂工作了多久，然后開始是HR圍繞簡歷詳細(xì)地進(jìn)行提問考究真實(shí)，一起面試的還有另外一個(gè)直屬主管或者經(jīng)理，會問一些工作必須備有的技能。主要還是HR.實(shí)習(xí)稅前200一天，800起征，稅后160.

迪卡儂體育用品公司（Decathlon）采購助理實(shí)習(xí)生面試題

1.對迪卡儂的了解
2.英語說一下目前遇到的困境
3.喜歡什么運(yùn)動
4.還是很多都會圍繞你的簡歷去問一下很細(xì)節(jié)的東西

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