線上群面,三個(gè)環(huán)節(jié)
1.一分鐘自我介紹(本科+研究生+專(zhuān)業(yè)+籍貫+四個(gè)問(wèn)題任選其一,四個(gè)問(wèn)題基本是挑戰(zhàn)自我的經(jīng)歷啦、你堅(jiān)持但是別人不認(rèn)同的事情之類(lèi)的;做過(guò)最超出別人預(yù)期是事情或者突破自己極限的事情)
2.兩分鐘話題演講(為什么會(huì)出現(xiàn)一個(gè)現(xiàn)象,以及這個(gè)現(xiàn)象對(duì)社會(huì)的影響),依次給兩個(gè)詞,選一個(gè)說(shuō),
包括:2021民法典,重疾險(xiǎn)重新定義,稅延險(xiǎn),電子貨幣,北交所成立等等。
3.話題討論,20分鐘,最后選一位同學(xué)匯報(bào)
話題是三孩政策對(duì)中國(guó)社會(huì)的影響
泰康資產(chǎn)高端理財(cái)銷(xiāo)售面試題
沒(méi)有針對(duì)每個(gè)人的問(wèn)題,主要是群面流程。
這個(gè)群面屬于該崗位的二面,一面主要是hr溝通,問(wèn)一下對(duì)崗位的理解和為什么想來(lái)。
境內(nèi)院校線下面試,境外院?;蛱厥庠蜻h(yuǎn)程面試,由兩個(gè)HR組織,共10名考生,分三個(gè)階段,10名考生按編號(hào)逐一回答問(wèn)題
面試官問(wèn)的面試題:泰康資產(chǎn)行業(yè)研究暑期實(shí)習(xí)面試題
第一段自我介紹,第二段熱詞,第三段小組討論;我們組分到的熱詞有綠色金融、企業(yè)信息化改革等,第三段小組討論分到的題目是買(mǎi)方研究員應(yīng)該具有什么能力
公司面試 流程特別高效正規(guī),隨時(shí)可以和人力部門(mén)溝通面試的時(shí)間安排。面試安排也非常人性化,高效。 面試過(guò)程也十分的友好。
面試官問(wèn)的面試題:泰康資產(chǎn)投后管理面試題
大概是問(wèn)專(zhuān)業(yè)相關(guān)的問(wèn)題以及實(shí)習(xí)經(jīng)歷的詳細(xì)內(nèi)容、對(duì)公司是否了解、做過(guò)的與崗位相關(guān)的工作內(nèi)容以及時(shí)政和個(gè)人對(duì)于一些問(wèn)題的看法。
泰康資產(chǎn)工資待遇 共4 條
泰康資產(chǎn)面試經(jīng)驗(yàn) 共 16 條
(共876條) 中信證券
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(共19條) 中國(guó)平安陸金所
(共39條) 寧波銀行杭州分行
(共18條) 深圳市佰仟金融服務(wù)有限公司
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(共5條) 深圳市杰普特電子技術(shù)有限公司
(共4條) 海信冰箱公司
(共7條) 臺(tái)達(dá)電子
(共4條) 江蘇網(wǎng)商軟件公司
(共4條) 天利教育