hr電話邀約面試，主動與我溝通崗位的工作時間、地址，提供住宿，主要工作內(nèi)容，包括組織架構(gòu)和崗位招聘原因，崗位是新增還是離職補(bǔ)員會提前主動溝通，確定參加面試的話會讓你提前填一張簡歷表

京東方（BOE）hrbp面試題

1、離職原因是什么？
2、你的職業(yè)規(guī)劃是什么？
3、抗壓能力如何？是如何調(diào)節(jié)工作壓力的？
4、舉一個例子證明是如何支持業(yè)務(wù)團(tuán)隊的？

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提前批 從測評到筆試到面試時間不長 面試形式為群面 2v3 視頻面試 結(jié)果也出的很快 樓主順利通過后開了騰訊會議聊了公司工作形式和待遇問題

京東方（BOE）光學(xué)研發(fā)工程師面試題

光學(xué)崗 主要是針對簡歷內(nèi)容 如oled 色度學(xué) 光學(xué)材料的屬性 性能 能否接受加班倒班 zemax的設(shè)計等問題

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由于疫情采取線上面試，面試官為部門主管，同時有HR在場。面試時長在30min左右，開始會有一個簡短的自我介紹，然后會根據(jù)簡歷讓你簡述項目經(jīng)歷，會簡單的問到一些細(xì)節(jié)；HR會問到為什么想要base北京，以及說明戶口政策并回答你的一些相關(guān)疑問，整體面試氛圍比較輕松。

京東方（BOE）模擬電路設(shè)計工程師面試題

由于我研究生器件從事科研方向和項目經(jīng)歷與我所投遞的崗位并不完全契合，所以面試官并沒有問非常細(xì)致的技術(shù)細(xì)節(jié)，但問到了我為什么會選擇投遞該崗位，并且對工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)變能否適應(yīng)。

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