1.為什么想加入這個(gè)公司
2.對(duì)公司的了解
3.校園經(jīng)歷
4.有沒有男朋友，是否想要定居南京。
5.五年內(nèi)的職業(yè)規(guī)劃

金地物業(yè)人力資源專員面試題

為什么想加入這個(gè)公司
2.對(duì)公司的了解
3.校園經(jīng)歷
4.有沒有男朋友，是否想要定居南京。
5.五年內(nèi)的職業(yè)規(guī)劃

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挺簡單的，無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，一個(gè)題目，5分鐘看題，每人1分鐘闡述觀點(diǎn)，20分鐘討論，5分鐘總結(jié)。

金地物業(yè)人力資源管理面試題

面試官挺好的，并沒有很嚴(yán)肅，那天下雨了面試結(jié)束后面試官和我們說下雨了大家過來辛苦了，讓人覺得很溫暖

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金地在學(xué)校開宣講會(huì)，然后現(xiàn)場(chǎng)接受簡歷。到晚上有工作人員通知做網(wǎng)上測(cè)評(píng)（行測(cè)，有點(diǎn)難）。接著第二天群面，不分崗位，不分學(xué)歷，按簽到順序安排群面。

金地物業(yè)管理公司人力資源專員面試題

群體面試：首先自我介紹，再給出一道題（建設(shè)方案），從中給出16個(gè)性格特質(zhì)（打算新建某服務(wù)模塊，內(nèi)部選拔負(fù)責(zé)人，按給出的領(lǐng)導(dǎo)人特質(zhì)排序），讓每個(gè)人分別開說下自己的看法，在團(tuán)隊(duì)討論，給出一個(gè)統(tǒng)一的結(jié)果。

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