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           楊凌示范區(qū)醫(yī)院 5人分享
          

            
           工資漲幅   | 年終獎 
            
            
          
  
           最后更新時間：2021-10-25 20:58:27 
          
楊凌示范區(qū)醫(yī)院工資待遇怎么樣
          
 楊凌示范區(qū)醫(yī)院工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有4位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2021年），楊凌示范區(qū)醫(yī)院平均工資為5557元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月，50%的工資收入位于區(qū)間6000-7000元/月。  楊凌示范區(qū)醫(yī)院員工分享說：每家公司情況都不一樣，漲幅也是不一樣的。還有崗位不同，差別也很大。既然，你問，就跟你說個一般的。好的話，能漲一千是不錯的，一般10%-20%左右。對于你所聽說的，漲薪好幾千，那么是有，但是也只能羨慕，或者不要去羨慕，像技術(shù)人員或者銷售，是非常辛苦的。
看你的崗位是什么，你的崗位價(jià)值和你的個人能力價(jià)值。然后在市場行情上的水平是什么樣的。  

            
             
          平均工資
          ￥5557
          
 更新于2021年10月  
          數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考
          薪酬分布圖
          薪酬分布圖
          [{"name":"4K-5K","value":2},{"name":"6K-7K","value":2}]
            
           楊凌示范區(qū)醫(yī)院工資待遇(共4條)
            
          
臨床內(nèi)科醫(yī)生工資待遇(楊凌，2021年)
           2021-10-25 | 楊凌示范區(qū)醫(yī)院 
          工資待遇：
          

          工資收入   月薪:4000元           
          五險(xiǎn)一金  有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn))
   有住房公積金
   
          上班時間
   基本準(zhǔn)時下班   
      周六周天輪班 
     
            
            
          
行政崗位工資待遇(陜西省咸陽市，2019年)
           2020-01-18 | 楊凌示范區(qū)醫(yī)院 
          工資待遇：
          

          工資收入   月薪:5500元           年終獎:25000元  
          五險(xiǎn)一金  有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn))
   有住房公積金
   
          上班時間
   基本準(zhǔn)時下班   
    周六周日偶爾加班   
     
            
          公司及待遇點(diǎn)評：
            
          
請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
           首先，員工之間互相算計(jì)多于互相幫助，即便是連井水不犯河水這個下限都做不到。而這樣的工作氛圍它產(chǎn)生的直接影響是，讓你習(xí)慣性把人往壞處想、習(xí)慣性去誅心。任何職場新人，剛進(jìn)入一個團(tuán)隊(duì)時，都是抱有美好期待的，希望能從中獲得成長、希望能用自己的力量讓團(tuán)隊(duì)變得更好，而一個坑爹的團(tuán)隊(duì)就是有一種本事，能讓你迅速對人性喪失信心、讓你對懷抱的美好信念支離破碎。 
            
          
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
           每家公司情況都不一樣，漲幅也是不一樣的。還有崗位不同，差別也很大。既然，你問，就跟你說個一般的。好的話，能漲一千是不錯的，一般10%-20%左右。對于你所聽說的，漲薪好幾千，那么是有，但是也只能羨慕，或者不要去羨慕，像技術(shù)人員或者銷售，是非常辛苦的。
看你的崗位是什么，你的崗位價(jià)值和你的個人能力價(jià)值。然后在市場行情上的水平是什么樣的。 
            
          
公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？
           肯定不是，有的企業(yè)多有的少，很多的沒有也很正常，有的國企工資是很低的，年終獎是一年的工資的幾倍，有的私企是工資很高，但是年終獎才是一個月工資。總的來說根據(jù)你企業(yè)性質(zhì)而定，你如果面試的話，人力資源會跟你談。如果你已經(jīng)入職了。你可以直接打電話問人力資源。沒必要害羞。還有就是根據(jù)每個人對公司的貢獻(xiàn)程度不同。年終獎也會不同。一般公司都會有一個考核機(jī)制。你可以去找人力了解下。 
            
            
            
          
護(hù)師工資待遇(咸陽，2019年)
           2019-11-18 | 楊凌示范區(qū)醫(yī)院 
          工資待遇：
          

          工資收入   月薪:4000元           
          五險(xiǎn)一金  不清楚有沒有社保   有住房公積金
   
          上班時間
   基本準(zhǔn)時下班   
      周六周天輪班 
     
            
             
          會計(jì)工資待遇(咸陽楊凌，2014年)
          
 2014-05-14 | 楊凌示范區(qū)醫(yī)院 
            
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  共 1 頁
            
    
            上班時間
（楊凌示范區(qū)醫(yī)院 ，共3條分享）
                
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是否準(zhǔn)時下班（共3條） 
共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說基本準(zhǔn)時下班       
 逐條查看
              •    
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周末是否加班（共3條） 
共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說     周六周天輪班  
 逐條查看
              •     
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每年帶薪年假（共1條） 共 1 人分享數(shù)據(jù) ，平均有5天年假 
 逐條查看
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每周工作時間（共1條） 
共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說   6天    
 逐條查看
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            五險(xiǎn)一金
（楊凌示范區(qū)醫(yī)院 ，共3條分享）
                
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是否有保險(xiǎn)（共3條） 
共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說有社會保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）     
 逐條查看
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            • 是否有公積金（共2條） 

共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說有公積金     逐條查看
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            在職員工口碑
（楊凌示范區(qū)醫(yī)院 ，共3條分享）
                
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對這家公司滿意嗎？（共1條） 
共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得   滿意   
 逐條查看
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后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共2條） 
共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得  不后悔  
 逐條查看
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工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共1條） 
共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說  一般    
 逐條查看
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 楊凌示范區(qū)醫(yī)院 - 員工說待遇
              
            楊凌示范區(qū)醫(yī)院一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
              
            每家公司情況都不一樣，漲幅也是不一樣的。還有崗位不同，差別也很大。既然，你問，就跟你說個一般的。好的話，能漲一千是不錯的，一般10%-20%左右。對于你所聽說的，漲薪好幾千，那么是有，但是也只能羨慕，或者不要去羨慕，像技術(shù)人員或者銷售，是非常辛苦的。
看你的崗位是什么，你的崗位價(jià)值和你的個人能力價(jià)值。然后在市場行情上的水平是什么樣的。
            
此信息由楊凌示范區(qū)醫(yī)院員工[行政崗位]分享于2019年12月
              
              
            楊凌示范區(qū)醫(yī)院有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？
              
            肯定不是，有的企業(yè)多有的少，很多的沒有也很正常，有的國企工資是很低的，年終獎是一年的工資的幾倍，有的私企是工資很高，但是年終獎才是一個月工資?？偟膩碚f根據(jù)你企業(yè)性質(zhì)而定，你如果面試的話，人力資源會跟你談。如果你已經(jīng)入職了。你可以直接打電話問人力資源。沒必要害羞。還有就是根據(jù)每個人對公司的貢獻(xiàn)程度不同。年終獎也會不同。一般公司都會有一個考核機(jī)制。你可以去找人力了解下。
            
此信息由楊凌示范區(qū)醫(yī)院員工[行政崗位]分享于2019年12月
              
               
            
     
             
             面試經(jīng)驗(yàn)（楊凌示范區(qū)醫(yī)院，共0條分享）  
             
                  
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