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          山東電建 19人分享

          工資漲幅 | 工作時(shí)間

          最后更新時(shí)間:2023-07-08 15:19:04

          山東電建工資待遇怎么樣

          山東電建工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有12位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),山東電建平均工資為12670元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間15000-18000元/月,25%的工資收入位于區(qū)間12000-15000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),山東電建年終獎(jiǎng)平均29000元。

          平均工資

          ¥12670

          更新于2023年07月

          數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

          薪酬分布圖
          薪酬分布圖
          [{"name":"6K-9K","value":2},{"name":"12K-15K","value":2},{"name":"15K-18K","value":4}]

          山東電建工資待遇(共12條)

          機(jī)務(wù)工程師工資待遇(海外,2023年)

          2023-07-08 | 山東電建

          工資待遇:

          工資收入 月薪:15000元 年終獎(jiǎng):26000元
          五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
          上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六經(jīng)常加班

          公司及待遇點(diǎn)評(píng):

          公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          一般是一年一普調(diào),2022年薪酬改革后暫時(shí)未調(diào)。改革前一般一年一漲,第一年到第二年漲幅較大,大概是從七千漲到一萬(wàn)出頭,第二到第三年漲到一萬(wàn)五左右。公司薪酬體系較為完善,但是績(jī)效補(bǔ)貼并不透明,領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)了算,每個(gè)月數(shù)額可能會(huì)有較大差異。
          你選擇加入山東電建的原因是什么?你覺(jué)得加入山東電建對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
          畢業(yè)時(shí)加入山東電建主要看中薪資相對(duì)較高,國(guó)外工作基本沒(méi)有花銷,能存下錢。加入山東電建對(duì)想后期回國(guó)發(fā)展的人幫助并不大,受限于行業(yè)和公司發(fā)展規(guī)劃,很難調(diào)回國(guó)內(nèi),國(guó)外積累的工作經(jīng)驗(yàn)并沒(méi)有多大用處,回國(guó)后依然需要從頭開(kāi)始。
          公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
          國(guó)內(nèi)總部工作時(shí)間8:30~17:00,基本能準(zhǔn)時(shí)下班。我是被派遣到海外項(xiàng)目,工作時(shí)間長(zhǎng)得多,一天10小時(shí),一周六天,有時(shí)項(xiàng)目大干期,一周只能休息半天。海外只能累積周末假,一般為五個(gè)月休二十五天,每超出一個(gè)月加休6天。

          主任師工資待遇(濟(jì)南,2022年)

          2022-08-29 | 山東電建

          工資待遇:

          工資收入 月薪:15000元 年終獎(jiǎng):50000元
          五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
          上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

          綜合部打雜工資待遇(山東濟(jì)寧,2019年)

          2019-05-19 | 山東電建

          工資待遇:

          工資收入 月薪:3500元
          五險(xiǎn)一金 不清楚有沒(méi)有社保 住房公積金:不清楚
          上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均加班

          起重專工工資待遇(,2014年)

          2014-01-15 | 山東電建

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            上班時(shí)間 (山東電建 ,共10條分享)

            • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共7條) 共 7 人分享數(shù)據(jù) ,其中5人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
            • 周末是否加班(共7條) 共 7 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 周六周天輪班 逐條查看
            • 是否經(jīng)常出差(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 經(jīng)常出差 逐條查看
            • 每年帶薪年假(共7條) 共 7 人分享數(shù)據(jù) ,平均有7天年假 逐條查看
            • 每周工作時(shí)間(共7條) 共 7 人分享數(shù)據(jù) ,其中5人說(shuō) 6天 逐條查看

            五險(xiǎn)一金 (山東電建 ,共9條分享)

            • 是否有保險(xiǎn)(共9條) 共 9 人分享數(shù)據(jù) ,其中7人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
            • 是否有公積金(共9條) 共 9 人分享數(shù)據(jù) ,其中7人說(shuō)有公積金 逐條查看

            在職員工口碑 (山東電建 ,共6條分享)

            • 對(duì)這家公司滿意嗎?(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人覺(jué)得 一般 逐條查看
            • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人覺(jué)得 不后悔 逐條查看
            • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 好 逐條查看
            • 公司管理怎么樣?(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 一般 逐條查看
            • 能否學(xué)到東西?(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 非常好,很有幫助 逐條查看

            山東電建 - 員工說(shuō)待遇

            山東電建一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
            一般是一年一普調(diào),2022年薪酬改革后暫時(shí)未調(diào)。改革前一般一年一漲,第一年到第二年漲幅較大,大概是從七千漲到一萬(wàn)出頭,第二到第三年漲到一萬(wàn)五左右。公司薪酬體系較為完善,但是績(jī)效補(bǔ)貼并不透明,領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)了算,每個(gè)月數(shù)額可能會(huì)有較大差異。
            此信息由山東電建員工[機(jī)務(wù)工程師]分享于2023年07月

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            同行業(yè)名企工資待遇