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          頂益 17人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

          最后更新時(shí)間:2019-07-02 15:06:04

          頂益工資待遇怎么樣

          頂益工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有14位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2018年),頂益平均工資為5645元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間7000-8000元/月,25%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),頂益年終獎(jiǎng)平均5666元。 頂益員工分享說(shuō):半年一調(diào)薪,按考評(píng)計(jì)算上調(diào)幾個(gè)薪點(diǎn),一半張130元左右,也可能不漲,薪酬制度完善?;鶎訕I(yè)務(wù)代表也就3000+。高代還好一些,扣完險(xiǎn)金能接近5000。

          平均工資

          ¥5645

          更新于2019年07月

          數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

          薪酬分布圖
          薪酬分布圖
          [{"name":"3K-4K","value":2},{"name":"4K-5K","value":2},{"name":"7K-8K","value":4}]

          上班時(shí)間 (頂益 ,共13條分享)

          • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共8條) 共 8 人分享數(shù)據(jù) ,其中6人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
          • 周末是否加班(共8條) 共 8 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 周六周日偶爾加班 逐條查看
          • 是否經(jīng)常出差(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō)從不出差 逐條查看
          • 每年帶薪年假(共9條) 共 9 人分享數(shù)據(jù) ,平均有7天年假 逐條查看
          • 每周工作時(shí)間(共9條) 共 9 人分享數(shù)據(jù) ,其中5人說(shuō) 6天 逐條查看

          五險(xiǎn)一金 (頂益 ,共12條分享)

          • 是否有保險(xiǎn)(共12條) 共 12 人分享數(shù)據(jù) ,其中11人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
          • 是否有公積金(共12條) 共 12 人分享數(shù)據(jù) ,其中12人說(shuō)有公積金 逐條查看

          在職員工口碑 (頂益 ,共6條分享)

          • 對(duì)這家公司滿意嗎?(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人覺(jué)得 一般 逐條查看
          • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人覺(jué)得 有點(diǎn)后悔 逐條查看
          • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō)很不好 逐條查看
          • 公司管理怎么樣?(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說(shuō) 一般 逐條查看
          • 能否學(xué)到東西?(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 還學(xué)到不少 逐條查看

          頂益 - 員工說(shuō)待遇

          頂益有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
          公司保險(xiǎn)繳費(fèi)檔高,交通補(bǔ)助200元,公積金繳的多。電話補(bǔ)助100元。出差補(bǔ)助還不錯(cuò)。異地調(diào)動(dòng)津貼也很高。
          此信息由頂益員工[KA業(yè)務(wù)代表]分享于2018年06月
          頂益一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          以前一年漲一次,漲幅很小,大概3%-5%左右。后面業(yè)績(jī)不好,好像沒(méi)固定漲,就是個(gè)人升職的話會(huì)漲,按職等,公司有一套薪酬機(jī)制。薪酬體系比較完善。
          此信息由頂益員工[財(cái)務(wù)專員]分享于2019年07月
          同行業(yè)名企工資待遇