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          科孚德機(jī)電 24人分享

          最后更新時(shí)間:2025-06-16 10:16:52

          科孚德機(jī)電工資待遇怎么樣

          科孚德機(jī)電工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有16位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),科孚德機(jī)電平均工資為7812元/月,其中40%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月,20%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。

          平均工資

          ¥7812

          更新于2025年06月

          數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

          歷年工資變化
          [{"name":"2019","value":6333},{"name":"2020","value":5350},{"name":"2021","value":9000},{"name":"2022","value":6666}]
          薪酬分布圖
          薪酬分布圖
          [{"name":"4K-6K","value":4},{"name":"6K-8K","value":2},{"name":"10K-12K","value":2},{"name":"12K-14K","value":2}]

          科孚德機(jī)電工資待遇(共16條)

          主任工資待遇(湖南,2019年)

          2019-06-15 | 科孚德機(jī)電

          安裝技工工資待遇(合肥,2018年)

          2019-03-24 | 科孚德機(jī)電

          普工工資待遇(深圳,2015年)

          2017-08-22 | 科孚德機(jī)電

          undefined工資待遇(煙臺(tái),2012年)

          2012-08-26 | 科孚德機(jī)電

            < 1 2   共 2 頁(yè)

            上班時(shí)間 (科孚德機(jī)電 ,共9條分享)

            • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共6條) 共 6 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
            • 周末是否加班(共6條) 共 6 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說(shuō) 周六周日偶爾加班 逐條查看
            • 是否經(jīng)常出差(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 偶爾出差 逐條查看
            • 每年帶薪年假(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,平均有8天年假 逐條查看
            • 每周工作時(shí)間(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 6天 逐條查看

            五險(xiǎn)一金 (科孚德機(jī)電 ,共10條分享)

            • 是否有保險(xiǎn)(共10條) 共 10 人分享數(shù)據(jù) ,其中6人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
            • 是否有公積金(共10條) 共 10 人分享數(shù)據(jù) ,其中7人說(shuō)有公積金 逐條查看

            在職員工口碑 (科孚德機(jī)電 ,共6條分享)

            • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共6條) 共 6 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人覺(jué)得 不后悔 逐條查看

            科孚德機(jī)電 - 員工說(shuō)待遇

            科孚德機(jī)電一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
            有房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等,公司會(huì)按照實(shí)際情況繳納,個(gè)人也會(huì)繳納一部分,福利相比其他公司比較齊全
            此信息由科孚德機(jī)電員工[1程序員2軟件測(cè)試員]分享于2022年11月
            科孚德機(jī)電有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
            ‌公積金‌:按照國(guó)家規(guī)定繳納住房公積金,部分公司可能還會(huì)提供補(bǔ)充公積金。 ‌補(bǔ)充保險(xiǎn)‌:提供額外的商業(yè)保險(xiǎn),如重疾險(xiǎn)、意外險(xiǎn)等,增強(qiáng)員工的健康保障。 特別優(yōu)于其他公司的福利 ‌績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)‌:高績(jī)效員工可以獲得價(jià)值1萬(wàn)元的旅游計(jì)劃,并享有額外5天帶薪年假,可攜家屬同游‌ 1。 ‌股權(quán)激勵(lì)‌:?jiǎn)T工有機(jī)會(huì)參與公司的持股計(jì)劃,享受公司成長(zhǎng)帶來(lái)的收益‌ 1。 ‌節(jié)日福利‌:如節(jié)假日的禮品、部門(mén)禮物、班車夜宵等,增強(qiáng)員工的歸屬感和滿意度‌ 1。 ‌健康管理‌:提供年度體檢、心理關(guān)懷等項(xiàng)目,關(guān)注員工健康‌ 2。 ‌交通補(bǔ)貼‌:提供晚上超過(guò)9點(diǎn)的加班交通補(bǔ)貼,部分部門(mén)提供直接打車報(bào)銷或隨工資一起發(fā)放的交通補(bǔ)貼‌ 2。 ‌生活便利‌:提供餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼或員工宿舍,提升員工的生活質(zhì)量‌ 3。 ‌職業(yè)發(fā)展‌:提供個(gè)性化的人才培養(yǎng)方案、內(nèi)部導(dǎo)師制、跨部門(mén)輪崗機(jī)會(huì)等,助力員工成長(zhǎng)‌ 2。 ‌文化與關(guān)懷‌:組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)、員工興趣社團(tuán)、特殊節(jié)日關(guān)懷等,增強(qiáng)企業(yè)的文化氛圍和員工的歸屬感‌ 3。
            此信息由科孚德機(jī)電員工[ae維護(hù)員]分享于2025年06月