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          上海電信工程有限公司 7人分享

          年終獎 | 晉升機(jī)會

          最后更新時(shí)間:2022-12-21 15:23:47

          上海電信工程有限公司工資待遇怎么樣

          上海電信工程有限公司工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有6位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),上海電信工程有限公司平均工資為4750元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月,50%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),上海電信工程有限公司年終獎平均20000元。

          平均工資

          ¥4750

          更新于2022年12月

          數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

          薪酬分布圖
          薪酬分布圖
          [{"name":"4K-5K","value":2},{"name":"5K-6K","value":2}]

          上海電信工程有限公司工資待遇(共6條)

          工程項(xiàng)目助理工資待遇(上海電信,2022年)

          2022-12-21 | 上海電信工程有限公司

          工資待遇:

          工資收入 月薪:4500元 年終獎:10000元
          五險(xiǎn)一金 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
          上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

          內(nèi)勤工資待遇(上海,2022年)

          2022-07-26 | 上海電信工程有限公司

          工資待遇:

          工資收入 月薪:5000元 年終獎:30000元
          五險(xiǎn)一金 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
          上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日均不加班

          項(xiàng)目經(jīng)理工資待遇(上海,2014年)

          2014-06-14 | 上海電信工程有限公司

          技術(shù)主管工資待遇(上海,2013年)

          2013-06-12 | 上海電信工程有限公司

          技術(shù)主管工資待遇(上海,2013年)

          2013-06-12 | 上海電信工程有限公司

            1   共 1 頁

            上班時(shí)間 (上海電信工程有限公司 ,共3條分享)

            • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
            • 周末是否加班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說 周六周日均不加班 逐條查看
            • 每年帶薪年假(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,平均有5天年假 逐條查看
            • 每周工作時(shí)間(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說 5天 逐條查看

            五險(xiǎn)一金 (上海電信工程有限公司 ,共3條分享)

            • 是否有保險(xiǎn)(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
            • 是否有公積金(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說有公積金 逐條查看

            在職員工口碑 (上海電信工程有限公司 ,共1條分享)

            • 對這家公司滿意嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 不滿意 逐條查看
            • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 一般 逐條查看
            • 公司管理怎么樣?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說很不滿意 逐條查看
            • 能否學(xué)到東西?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說根本學(xué)不到東西 逐條查看

            上海電信工程有限公司 - 員工說待遇

            上海電信工程有限公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?
            崗位分為管理、專業(yè)、生產(chǎn)三類。 先介紹崗位層級,數(shù)字越小層級越高,每一層級分為A—L十二個(gè)檔次,每個(gè)層級+檔次對應(yīng)不同的崗位工資。 一、領(lǐng)導(dǎo)級別 復(fù)雜的東西我就不介紹了,就簡單概括下。。。領(lǐng)導(dǎo)只有管理和專業(yè)崗兩種,不管專業(yè)崗還是管理崗只要記住六崗及以上為領(lǐng)導(dǎo)崗位就可以了,呆得時(shí)間長了都會了解的。反正國企里的領(lǐng)導(dǎo),你們懂的,從上至下有多少領(lǐng)導(dǎo)是真有本事(迎合上級的本事還是有的)?關(guān)鍵沒專業(yè)能力還喜歡裝B的真心不少,不喜歡就避而遠(yuǎn)之,別得罪就好。 二、平民級別 七崗—十三崗均為平民,九、十崗的人是最多的。九崗升八崗開始,門檻要求漸漸變高(當(dāng)然如果領(lǐng)導(dǎo)想給你升的話是可以參照破格要求來的,所以還是看你的領(lǐng)導(dǎo)喜不喜歡你了)。但是這里每次升崗,崗位工資差別不算大,除非你七到六,也就是你變領(lǐng)導(dǎo)了,那是一個(gè)飛躍,之后每升一層也會看出差別(當(dāng)然沒那么容易升)。 三、應(yīng)屆生 我特地說這一塊,希望能給到要入職的學(xué)生一些幫助。 應(yīng)屆生進(jìn)公司見習(xí)期為一年,這一年內(nèi)不定崗位,層級算作十七,每月收入是恒定的,稅前本科4000±10%/月(可憐),碩士研究生5600±10%月。一年之后本科生定為十崗,研究生八崗,工資就按照崗位層級工資+績效計(jì)算。一般來說本科生不出意外每月都會比第一年多些的,畢竟第一年真的少得可憐。研究生就不一定了,要看你部門怎么分了,但是加上年終,平均下來可能是多一丟丟的。 四、每月績效獎金 既然上一part提到崗位+績效,我說一下,績效是體現(xiàn)在每個(gè)月崗位工資以外的收入。你們可能認(rèn)為績效就是按勞分配,當(dāng)然面試的時(shí)候一定也是這么跟你們說的。其實(shí),呵呵噠,好吧,就當(dāng)是吧。其實(shí)你們每個(gè)人的年收入,年初基本就把這塊大餅額定好了,就看領(lǐng)導(dǎo)每月怎么分配。除非你是分公司頂梁柱拿項(xiàng)目的,那分的多一點(diǎn)也無可厚非。但是其他人就不一定了,很有可能你兢兢業(yè)業(yè)從早忙到晚水都忘了喝,領(lǐng)導(dǎo)卻覺得你不作為。即使做事不被看到,分公司可能還可以靠項(xiàng)目提高員工人均收入,職能部門就命苦了。老總認(rèn)為公司業(yè)績好都是分公司的功勞,跟你職能部門沒關(guān)系,問題是公司業(yè)績不好你們還得跟著遭殃。扯遠(yuǎn)了,歸根到底依然是看領(lǐng)導(dǎo)怎么分,所以進(jìn)一個(gè)好部門有一個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)真的特別重要,雖然公司并沒幾個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)。 五、晉升 九崗及以下門檻低,達(dá)到要求比較容易。但是!你以為達(dá)到要求就能升了嗎?還得領(lǐng)導(dǎo)愿意給你這名額。每年有一季度專做平民晉升,但是不是人人都能升。人力資源部會限定每個(gè)分公司名額,我相信很多領(lǐng)導(dǎo)是會顧及所有人的,但不排除你看到自己要求是達(dá)標(biāo)的,那人沒有達(dá)到要求為啥能升?這不是還有破格要求嘛~ 個(gè)人認(rèn)為,這破格要求主要是用來照顧老員工和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人喜好的。什么什么不達(dá)標(biāo),年終考核給好一點(diǎn)就能破格,那就是領(lǐng)導(dǎo)想給誰就給誰咯。。。當(dāng)然也有限定要求的,實(shí)在學(xué)歷太低的歲數(shù)太大的工作年限太短的或者不滿足要求的項(xiàng)太多了都是有具體規(guī)定的也是不予考慮的。
            此信息由上海電信工程有限公司員工[xx]分享于2018年04月
            上海電信工程有限公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
            年終獎一般在次年1月中旬發(fā)放,有多少真的很難講,要看你在什么等級、公司全年運(yùn)營情況如何、部門整體工作情況、個(gè)人績效考核如何。千萬不要跟人比,有些部門整體水平高真的沒法比。更不要和領(lǐng)導(dǎo)比,除非你想吐血。也不用去算,大多數(shù)人都算不清楚的。。我是從來不看每個(gè)月和年終具體收入的,按時(shí)打給我就行了。決定進(jìn)國企就要有這樣的覺悟。。
            此信息由上海電信工程有限公司員工[xx]分享于2018年04月

            企業(yè)網(wǎng)絡(luò)招聘工資概況

            • 上海電信工程有限公司2010年11月發(fā)布職位輔助線務(wù)員,上海薪酬:2000-2999, 信息來源: 前程無憂
            • 上海電信工程有限公司2010年11月發(fā)布職位輔助測試員,上海薪酬:2000-2999, 信息來源: 前程無憂
            • 上海電信工程有限公司2010年11月發(fā)布職位計(jì)算機(jī)軟件開發(fā),上海薪酬:3000-4499, 信息來源: 前程無憂
            • 上海電信工程有限公司2010年10月發(fā)布職位施工車駕駛員,上海薪酬:2000-2999, 信息來源: 前程無憂
            • 上海電信工程有限公司2010年10月發(fā)布職位語音客戶服務(wù)員,上海薪酬:1500-1999 信息來源: 前程無憂
            • 上海電信工程有限公司2010年10月發(fā)布職位測試工程師,上海薪酬:3000-4499, 信息來源: 前程無憂

            面試經(jīng)驗(yàn)(上海電信工程有限公司,共0條分享)

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