知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了深圳市萬睿智能科技有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀深圳市萬睿智能科技有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解深圳市萬睿智能科技有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
淺_千千萬萬
深圳市萬睿智能科技有限公司 | 機電工程師
該有的都有,有交通補貼,公積金,都是按最低標準繳納,一分不多一分不少,請假比較麻煩,扣工資還有績效獎金,公司拖欠了我的工程激勵金
在深圳市萬睿智能科技有限公司工作的人87%的反饋有社保(5險),12%的反饋有商業(yè)保險,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上深圳市萬睿智能科技有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在深圳市萬睿智能科技有限公司工作的人87%的反饋有,12%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上深圳市萬睿智能科技有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|---|---|---|
弱電工程師 | 6000 | 6000 | 6000 |
經(jīng)理 | 15000 | 15000 | 15000 |
良艮
深圳市萬睿智能科技有限公司 | 項目經(jīng)理
有,看績效。0.5-5W.農(nóng)歷新年前10天左右。平常工資同等行業(yè)內(nèi)不高。主要看績效,季度獎和年終獎。但是看領導分配。他覺得你行就行。行就分多點。
在深圳市萬睿智能科技有限公司工作的人50%的反饋基本準時下班,12%的反饋偶爾晚下班,25%的反饋經(jīng)常晚下班,12%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上深圳市萬睿智能科技有限公司是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在深圳市萬睿智能科技有限公司工作的人37%的反饋周六經(jīng)常加班,12%的反饋周六周日均加班,12%的反饋周六周日偶爾加班,37%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上深圳市萬睿智能科技有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
淺_千千萬萬
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早九晚五點半,但經(jīng)常加班,獎金拖著不發(fā),至于工資,你不提就不會給你漲,你擠擠她就漲一點,經(jīng)常性的跑外面,一天到晚不落公司,經(jīng)常性一個人在外打拼
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周六正常上班,加班比較多。帶薪年假有十五天這么多,單休比較郁悶。福利待遇也可以,餐補,話補,交通補助都有。
職朋9668363
深圳市萬睿智能科技有限公司 | 經(jīng)理
專員,主管,經(jīng)理,部門負責人。晉升機會有好有壞,看遇到的領導怎么樣。技術(shù)工資高些,行政人力采購等等輔助崗位工資少一些,精打細算,績效發(fā)的多,年終獎就相對少,總體會和面試時候的承諾持平,不會多給。
良艮
深圳市萬睿智能科技有限公司 | 項目經(jīng)理
總監(jiān)、工程經(jīng)理、項目經(jīng)理、項目助理、技術(shù)員、施工員。晉升空間不錯,就是很累。總監(jiān)Xw、工程經(jīng)理20w,項目經(jīng)理15W.其余看能力經(jīng)驗5-7仟每月。
職朋9668363
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分部門,整體環(huán)境非常一般,很多年資老的同事遇人就開懟,部門之間職責劃分不清,能推則推,遇上能攬活的領導就倒霉了。
血がたぎって來たわ
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工作氛圍很和諧,團隊也較友好,有不懂的會一直帶著做,定期也會有培訓。公司領導也比較親和,很好說話,也能學習到一定東西