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          山東必普電子商務(wù)股份有限公司 21人分享

          山東必普電子商務(wù)股份有限公司 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2024-02-29 17:08:40

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          福利待遇

          福利補(bǔ)貼

          山東必普電子商務(wù)股份有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?


          山東必普電子商務(wù)股份有限公司 | 3dmax建模師

          這些都沒有哈哈哈 但是工作強(qiáng)度沒有那么大 薪資也就沒有那么高 這個(gè)崗位是個(gè)中規(guī)中矩的崗位吧

          社會(huì)保險(xiǎn)

          在山東必普電子商務(wù)股份有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險(xiǎn)),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上山東必普電子商務(wù)股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          住房公積金

          在山東必普電子商務(wù)股份有限公司工作的人100%的反饋有,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

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          工資收入

          月工資統(tǒng)計(jì)

          工資漲幅

          山東必普電子商務(wù)股份有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

          草蘺蘺
          山東必普電子商務(wù)股份有限公司 | 網(wǎng)絡(luò)

          轉(zhuǎn)正以后看個(gè)人表現(xiàn)吧,主要是自己的個(gè)人能力問題。有付出就會(huì)有相應(yīng)的回報(bào)。不能自己什么產(chǎn)出沒有就想著提工資什么的吧,不務(wù)實(shí)。薪酬體系的話,都已經(jīng)成立很多年了,體系都很完善了

          工作時(shí)間

          是否準(zhǔn)時(shí)下班

          在山東必普電子商務(wù)股份有限公司工作的人33%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,33%的反饋偶爾晚下班,16%的反饋經(jīng)常晚下班,16%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上山東必普電子商務(wù)股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          周末是否加班

          在山東必普電子商務(wù)股份有限公司工作的人16%的反饋周六經(jīng)常加班,16%的反饋周六周日均加班,33%的反饋周六周日偶爾加班,33%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上山東必普電子商務(wù)股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          工作時(shí)間大家說

          山東必普電子商務(wù)股份有限公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)


          山東必普電子商務(wù)股份有限公司 | 3dmax建模師

          公司大小周 一般都會(huì)加會(huì)班 年假正常帶薪年假 雙休 但是一般都是調(diào)休 周末業(yè)務(wù)還是比較多的額

          草蘺蘺
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          我們部門下班很準(zhǔn)時(shí)的,單雙休輪流,調(diào)休也行,這個(gè)還很人性化的,年假因?yàn)樾袠I(yè)特殊性,年假放假很早很早

          上班大家說

          晉升機(jī)會(huì)

          山東必普電子商務(wù)股份有限公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

          無語qqq
          山東必普電子商務(wù)股份有限公司 | 招商顧問

          招商顧問~組長~主管~經(jīng)理~儲(chǔ)備總監(jiān)~總監(jiān)~總經(jīng)理 晉升機(jī)會(huì)還是有的,主要還是看業(yè)績,看部門,有的部門項(xiàng)目做了很久的,晉升空間就不大 主管以下,組長最賺錢,基本10000左右

          lv12334
          山東必普電子商務(wù)股份有限公司 | 技術(shù)督導(dǎo)兼店長

          崗位非常多,晉升機(jī)會(huì)不多,看自己能力了,干出差費(fèi)的基本上就別想著晉升了,還要看學(xué)歷,做這個(gè)呃呃呃部分沒什么學(xué)歷

          工作氛圍

          山東必普電子商務(wù)股份有限公司工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

          無語qqq
          山東必普電子商務(wù)股份有限公司 | 招商顧問

          工作氛圍這個(gè)看團(tuán)隊(duì),有的團(tuán)隊(duì)氛圍就很好,有的團(tuán)隊(duì)氛圍就特別壓抑 直系領(lǐng)導(dǎo)很好的,但是上面的領(lǐng)導(dǎo)就不一定了,畢竟位置不一樣

          lv12334
          山東必普電子商務(wù)股份有限公司 | 技術(shù)督導(dǎo)兼店長

          領(lǐng)導(dǎo)還行吧,制度挺嚴(yán)格,一般只要完成自己的工作都沒為什么事,每天要寫日志,保險(xiǎn)手續(xù)繁瑣,公司文化都要考

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