華拓金服 22人分享
華拓金服 22人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了華拓金服工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀華拓金服的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解華拓金服福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
寶寶惹人愛
華拓金服 | 1688熱線項(xiàng)目
華拓就是個(gè)垃圾公司 底薪很低 就1800 房補(bǔ)100 餐補(bǔ)200 沒了 公積金有等于沒有 一個(gè)月幾十塊吧 還得滿一年才給交 反正就是特別后悔進(jìn)這家公司
在華拓金服工作的人90%的反饋有社保(5險(xiǎn)),10%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上華拓金服社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在華拓金服工作的人50%的反饋有,50%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上華拓金服住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|
寶寶惹人愛
華拓金服 | 1688熱線項(xiàng)目
工資就是開玩笑的 1688在線接聽說什么很輕松 月入3500-6000 本以為保底3500 狗屁 你能拿到3500就算鳳毛麟角的了 而且工作非常壓抑 天天被客戶罵 我們客服能做的也很有限 其實(shí)就是擋刀子的
在華拓金服工作的人25%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,12%的反饋偶爾晚下班,62%的反饋經(jīng)常晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上華拓金服是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在華拓金服工作的人12%的反饋周六經(jīng)常加班,37%的反饋周六周日均加班,37%的反饋周六周日偶爾加班,12%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上華拓金服周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
）ㄣ沵哋圉湢,莪呮掫壹粒
華拓金服 | 員工
氛圍很好，領(lǐng)導(dǎo)也很親和，早上的時(shí)候會(huì)組織集體會(huì)議中午的時(shí)候也會(huì)帶大家一起做互動(dòng)，下班之后還會(huì)做工作總結(jié)，總之能學(xué)到不少東西
陸小游
華拓金服 | 坐席員
公司的工作節(jié)奏算是比較快的了，經(jīng)常加班，大多種都不是做六休一或做五休二的工作，而是排班機(jī)制，這就導(dǎo)致周末經(jīng)常加班等狀況的發(fā)生。
陳娜寶寶
華拓金服 | 呼叫中心客服專員
工作節(jié)奏快，一直要不停的接電話，無法當(dāng)場(chǎng)解決的問題可能會(huì)被客戶辱罵，然后下班偶爾準(zhǔn)時(shí)，加班有加班費(fèi)
陸小游
華拓金服 | 坐席員
壓力主要來自于精神上的壓力，因?yàn)榭蛻舻牟贿€款，不接電話等行為回讓你覺得很煩躁，胸悶等，還有就是業(yè)績(jī)排名，壓力山大
陳娜寶寶
華拓金服 | 呼叫中心客服專員
壓力有一點(diǎn)，熟了就沒有壓力了，主要壓力來自有些問題你無法當(dāng)場(chǎng)解決，但是客戶著急要求你立馬解決