先是在該公司網(wǎng)站上投遞簡歷,通過篩選后,HR通過電話面試的方式撥打過來,然后時長大概是用了20分鐘,經(jīng)過一輪面試是通過了,后續(xù)將會有復(fù)試以及測評,均通過才能獲得OFFER。
面試官問的面試題: 1、介紹一下自己
2、對于公司的了解
3、對于崗位的理解
4、對于加班的定義
5、針對簡歷進行提問,為什么不繼續(xù)工作,而是選擇考研,你認(rèn)為這么選擇的原因是什么。
6、為什么要選擇我們公司。
首先是自我介紹,然后就是兩個HR隨便問一問一些基本問題如你對自己的職業(yè)規(guī)劃是怎樣的呀?為什么選擇我們公司呀?之類的問題
面試官問的面試題: 你們在學(xué)校都學(xué)的那些課程?
有沒有掛過科?
你為什么不去做硬件?
請分析一下模電這門課程?
你對我們公司還有什么想要了解的?
你未來的職業(yè)規(guī)劃是什么?
一面就是和HR聊天,就簡歷提問,不是特別難,會問到實踐經(jīng)歷,你印象最深刻的實踐,你擔(dān)任的角色
面試官問的面試題: 為什么選擇深圳?
有沒有考研,考得哪兒,考的怎么樣?
印象最深刻的實踐,你擔(dān)任的角色?
然后就你說的進行細(xì)節(jié)的提問
先是筆試還是然后兩輪群面,群面就是一分鐘即興演講,然后老板提問,然后直接宣布晉級結(jié)果。第二輪就是辯論賽,然后讓相互評價說出誰表現(xiàn)最好什么的
面試官問的面試題: 你對未來的職業(yè)規(guī)劃是什么,你對深圳怎么看,你認(rèn)為在場的誰表現(xiàn)得最好,誰最不好,你對這份工作的看法是什么
群面很有趣,在規(guī)定的時間內(nèi)出一道開放性的題,而這道題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,主要考察你的領(lǐng)導(dǎo)能力和辦事效率,而我們一起群面的全軍覆沒,學(xué)到很多。
面試官問的面試題: 問問我哪里人,家里是否有兄弟姐妹等生活中的問題,然后就是自己將來的規(guī)劃,為什么選擇去深圳,理想中的生活是怎樣的等等。
專業(yè)筆試,初級會計實務(wù)難度,單選多選分錄簡答都有,面試是群面,先即興演講,然后是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,面試官沒有提問啊,就在一旁觀察所有應(yīng)聘者的表現(xiàn),即興演講需要臨產(chǎn)發(fā)揮能力
面試官問的面試題: 面試是群面,先即興演講,然后是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,面試官沒有提問啊,就在一旁觀察所有應(yīng)聘者的表現(xiàn),即興演講需要臨產(chǎn)發(fā)揮能力