進(jìn)場(chǎng)簽到，然后工作人員進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)短流程說(shuō)明，接著進(jìn)行電子設(shè)備的封存。
然后工作人員安排應(yīng)聘者進(jìn)行簽到，抽取號(hào)碼。
之后開(kāi)始正式面試，一輪十七個(gè)人，分兩組，兩個(gè)考官。
先是簡(jiǎn)單的自我介紹，不能說(shuō)姓名，說(shuō)自己的號(hào)碼，生源地，學(xué)校專(zhuān)業(yè)（因?yàn)槲覀兌际敲嬖嚨囊粋€(gè)崗位，所以考官就沒(méi)讓說(shuō)）。
之后就是正式面試，對(duì)抗式無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論。
先是兩分鐘思考，接著陳述自己觀點(diǎn)，沒(méi)有順序，站起來(lái)就說(shuō)，一人一分鐘。然后兩個(gè)組分別進(jìn)行討論，大概是五分鐘，然后是十七分鐘的對(duì)抗辯論，最后兩分鐘總結(jié)陳詞。然后有序離場(chǎng)。
面試結(jié)束之后有專(zhuān)門(mén)供應(yīng)的茶點(diǎn)，可以簡(jiǎn)單休息一下。

徽商銀行定向柜員面試題

先是一段關(guān)于人工智能的材料，然后給了兩個(gè)觀點(diǎn)A和B。
A：人工智能能提升客戶服務(wù)體驗(yàn)，可以給客戶提供更高效、便捷的服務(wù)，預(yù)測(cè)風(fēng)險(xiǎn)等。
B：人工智能不能提升客戶服務(wù)體驗(yàn)，人工智能缺乏真實(shí)的人情和情感，不能給客戶帶來(lái)更有人情的服務(wù)。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

一面無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組，先是什么學(xué)歷學(xué)校專(zhuān)業(yè)、接下來(lái)就是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)討論，正反辯論最后達(dá)成一致，最后找一個(gè)人總結(jié)。
1、就是盡量多說(shuō)有用發(fā)言信息，讓面試官看到你，知道你。
2、可以必要的時(shí)候搶話，但不要吵架。
3、注意時(shí)間。以及最后會(huì)問(wèn)一些人對(duì)此次面試的看法，對(duì)某人的表現(xiàn)打分，以及是否繼續(xù)考研。

徽商銀行g(shù)柜員面試題

一面是群面，12個(gè)人一大組，依次進(jìn)場(chǎng)，分成兩個(gè)小組。AB組持兩種觀點(diǎn)，首先大家各自用一分鐘時(shí)間闡述一下自己的觀點(diǎn)，5分鐘組間討論，15分鐘辯論對(duì)抗。我們的題目是作為一家網(wǎng)貸公司你認(rèn)為公司發(fā)展方向應(yīng)該是往小微貸款服務(wù)方向發(fā)展，還是基于大數(shù)據(jù)建立合理的風(fēng)控模型向全面的方向發(fā)展。
我們組持有的觀點(diǎn)是全面的觀點(diǎn)，主要辯點(diǎn)是目前小微貸款風(fēng)險(xiǎn)太大，現(xiàn)金貸、裸貸、校園貸等等風(fēng)波層出不窮，我們基于大數(shù)據(jù)算法做出良好的風(fēng)控模型是更長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展模式。說(shuō)實(shí)話，智聯(lián)的題出的都非常一般。單純的為了辯論而辯論，雖然我們的觀點(diǎn)當(dāng)場(chǎng)辯贏了，但是從網(wǎng)貸來(lái)看，目前的大數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)不了這種風(fēng)控模型。正式網(wǎng)貸平臺(tái)風(fēng)險(xiǎn)高，所以所有的銀行包括螞蟻金服做的都是小微貸款，如果說(shuō)小微有風(fēng)險(xiǎn)的話，大企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)其實(shí)也不好把控。好像還有一組面的是VR\AR和人工智能哪個(gè)對(duì)銀行更有用吧。

贊一下(10) 踩一下 查看面試題參考答案>>

因?yàn)橐咔?，這次是線上面試。有兩輪，第一輪是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)抗式，第二輪是結(jié)構(gòu)化。我這參加的是第一面。
收到邀請(qǐng)后進(jìn)入信息里的騰訊會(huì)議面試間等候，到你們這組了，會(huì)有助理給你進(jìn)行身份核驗(yàn)再編號(hào)。稍作等待后，拉到正式面試會(huì)議間。
一共三個(gè)面試官，簡(jiǎn)單介紹流程，再進(jìn)行分組。按照順序，前面一半是A觀點(diǎn)，后面一半是B觀點(diǎn)。投屏辯題，閱讀辯題1分鐘，之后也是按照順序，進(jìn)行1分鐘的自我稱(chēng)述。結(jié)束之后，開(kāi)啟十分鐘自由辯。到點(diǎn)了雙方各推舉1人進(jìn)行一分鐘的總結(jié)。

徽商銀行綜合運(yùn)營(yíng)崗面試題

面試官?zèng)]有問(wèn)題。一面主要就是辯論，面試官會(huì)做時(shí)間提醒。
大概就是上述寫(xiě)的流程，已經(jīng)很完善了。看其他同學(xué)說(shuō)有的面試官會(huì)提問(wèn)說(shuō)你覺(jué)得誰(shuí)表現(xiàn)最差這樣子，不過(guò)我沒(méi)有遇到哈。另外想補(bǔ)充一下對(duì)大家的建議，盡量多說(shuō)，但也不要老說(shuō)，一家之言的話，比較尷尬。

贊一下(2) 踩一下 查看面試題參考答案>>

各地分行都在合肥面試，去了先簽到拿號(hào)碼，本來(lái)是有兩次面試，但是這次就只有一次，沒(méi)有無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組，直接是半結(jié)構(gòu)化面試。等待中可以和周?chē)私涣鳎ó吘剐Ｕ卸际菓?yīng)屆生，比較好交流，也比較容易緩解緊張），會(huì)密封手機(jī)。然后會(huì)有工作人員依次帶領(lǐng)去面試區(qū)，給定題目進(jìn)行1分鐘即興演講，在門(mén)口看，等前一個(gè)人出來(lái)你就進(jìn)，里面四五個(gè)面試官吧，進(jìn)去先演講，然后自我介紹，然后是考官問(wèn)答。出去后立刻離開(kāi)面試區(qū)，然后可以拆封手機(jī)離開(kāi)。

徽商銀行信息技術(shù)面試題

對(duì)即興演講的提問(wèn)（演講里提出的觀點(diǎn)他們感興趣的地方會(huì)問(wèn)）
討論工作地點(diǎn)問(wèn)題，如果要往下分，愿不愿意去
然后說(shuō)進(jìn)去了可能要先從柜員做起，柜員的工作很單調(diào)，要細(xì)心之類(lèi)的，覺(jué)得自己能不能做
大體上就圍繞你進(jìn)去之后的穩(wěn)定性有多高，然后問(wèn)你有沒(méi)有投別的銀行。
沒(méi)問(wèn)專(zhuān)業(yè)性的問(wèn)題，至于演講題目，每個(gè)面試間的不知道一不一樣，我也不知道能不能說(shuō)題目出來(lái)，我的題目大致意思是關(guān)于銀行發(fā)展的看法

贊一下(14) 踩一下 查看面試題參考答案>>

1、1分鐘自我介紹
2、你的實(shí)習(xí)經(jīng)歷比較豐富，在實(shí)習(xí)過(guò)程中遇到的困難的事情
3、你的本科績(jī)點(diǎn)
4、你拿到了哪幾個(gè)學(xué)校的offer，為什么去這個(gè)學(xué)校

徽商銀行管培生面試題

1、1分鐘自我介紹
2、你的實(shí)習(xí)經(jīng)歷比較豐富，在實(shí)習(xí)過(guò)程中遇到的困難的事情
3、你的本科績(jī)點(diǎn)
4、你拿到了哪幾個(gè)學(xué)校的offer，為什么去這個(gè)學(xué)校

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>