（1）自我介紹：求職者簡(jiǎn)要介紹自己的基本情況、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能和興趣愛好等。

（2）問答環(huán)節(jié)：面試官針對(duì)求職者的簡(jiǎn)歷、自我介紹以及崗位要求提出問題。問題可能涉及專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)、職業(yè)規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)合作能力等方面。求職者需要認(rèn)真傾聽，準(zhǔn)確回答。

（3）案例分析或?qū)嶋H操作：部分崗位可能要求求職者在面試過程中進(jìn)行案例分析或?qū)嶋H操作，以檢驗(yàn)其解決問題的能力和實(shí)際操作技能。

（4）求職者提問：在面試接近尾聲時(shí)，面試官會(huì)邀請(qǐng)求職者提問，了解其對(duì)公司和崗位的關(guān)注點(diǎn)。

東南汽車IT面試題

1、Java的接口類和抽象類的區(qū)別是掃描？
2、Java的方法中重載和重寫的區(qū)別是什么？
3、MySQL中count(*)、count(1)和count(字段名)之間的區(qū)別？

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通過校招，投遞簡(jiǎn)歷，HR電話聯(lián)系后，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，問了相關(guān)個(gè)人信息，然后問了為什么選擇，理由是什么，hr人很好，沒什么壓迫感，很溫柔

東南汽車應(yīng)用系統(tǒng)工程師面試題

問了相關(guān)個(gè)人信息，然后問了為什么選擇，理由是什么，大學(xué)期間做了什么，得了什么榮譽(yù)，專業(yè)技能

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到達(dá)培訓(xùn)地點(diǎn)后先集中填表，涉及到一些個(gè)人信息啥的，然后分組開始面試，是很多人在同一個(gè)大會(huì)議室里面試，每人大概10~15分鐘左右，是HR面，所以主要是簡(jiǎn)單介紹一下自己，介紹一下做過的項(xiàng)目，這個(gè)過程中遇到的最大的困難等等

東南(福建)汽車工業(yè)有限公司動(dòng)力工程師面試題

為什么選擇在福州？
用一個(gè)詞評(píng)價(jià)自己？
未來職業(yè)的規(guī)劃是什么？
還有沒有其他的offer？
有沒有想問的？

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