1、我是通過boss上找到的該崗位,當時與hr取得聯(lián)系并約定面試時間
2、到達真功夫園區(qū),hr接待上去,同時有hr+兩位面試官(主管+架構師)一起面
3、整個面試體驗還算和諧,面試官喜歡問你當時為什么這么做,為什么那樣選
4、真功夫還算比較流程化,不管技術面如何,hr都會按例走完所有的面試流程
5、面試完就告訴我等待面試結果
真功夫餐飲連鎖機構數(shù)據(jù)分析經(jīng)理面試題
1、讓快速描述下過去幾個項目的大致情況
2、提問架構的選擇利與弊,為什么要這樣選,有無B決
3、深入問某一個技術棧的原理,實現(xiàn)
4、描述下某項目過程遇到的最棘手的問題以及解決方案
5、提問作為初來乍到的管理者,如何開展自己的工作
星期四晚投的簡歷,當晚就發(fā)了一個面試通知,通知第二天面試,我當時也沒做好準備,不過因為是第一次面試就抱著試一試的心態(tài)。第二天下午兩點半開始面試,我提前了二十分鐘到,到之后還要填寫另一份簡歷,因為我已自帶簡歷,所以就問是否需要填寫,前臺就跟我說可以不填,其實還是填寫較好,后面會用到。當時就我一個人面試,是一位溫和的HR姐姐面試我,我當時連自我介紹都沒準備充分,但HR姐姐蠻好的,整個過程是一種很隨和的狀態(tài),就跟聊天一樣,問到問題有:為什么選擇這個崗位,對這個崗位的理解,你曾經(jīng)做過有挑戰(zhàn)性的事情是什么,如何克服。之后過了兩天通知我二輪面試,到二輪面試就有五個女生也是來面試的,就我一個男生,所以當時覺得機會不大,感覺這職位也是比較適合女生多點。二輪面試是一位大客戶經(jīng)理他本人面試,剛開始面試時,我簡單做了一下自我介紹,然后經(jīng)理讓我接著說,我當時有點蒙,原來他是想多點了解我,給予我更多機會展現(xiàn)自己,我就介紹了之前的一些實習經(jīng)歷,接著經(jīng)理就圍繞我這些經(jīng)歷來問我,但自己答得并不是很好。過了一天,發(fā)郵件說沒通過。最后了解到這個崗位有點類似電話營銷,就是經(jīng)常打電話那種,感覺這個也并不符合自己的期望。
面試官問的面試題:真功夫餐飲連鎖機構大客戶經(jīng)理助理面試題
一面:為什么選擇這個崗位,對這個崗位的理解,你曾經(jīng)做過有挑戰(zhàn)性的事情是什么,如何克服?
二面:你對真功夫的了解。之前的經(jīng)歷你收獲了哪些?你將來的工作計劃是什么?你的職業(yè)規(guī)劃?
首先是讓你填個表,然后就讓你自我介紹,問你上一份工作是做什么的,離職原因是什么,人事后面和我講公司的規(guī)模和未來發(fā)展,說他們要試工2天考察,對了還問了我住在哪里,他們那不包住,然后下班時間會比較晚
面試官問的面試題:上海真功夫快餐管理有限公司餐廳經(jīng)理面試題
1、住在哪里?
2、上份工作是什么,為什么離職?
3、什么時候可以開始工作?
4、有沒有類似工作經(jīng)歷?
他們那面試上了還有個試工環(huán)節(jié),只有你試工環(huán)節(jié)通過了你才能真正拿到這個工作,不夠個人覺得她們那個試工環(huán)節(jié)應該很簡單,你只要是真正做事的人她們應該都會通過,就是深圳工作還不包住,有點吃不消
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