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          上海聯(lián)創(chuàng)建筑設(shè)計有限公司 61人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作時間

          上海聯(lián)創(chuàng)建筑設(shè)計有限公司工資待遇及點評(共8條) 最近更新時間:2022-05-18 11:48:46

          [二級建筑師]談的時候工資還可以。就是入職后發(fā)現(xiàn)對于我這種不夠自覺的人學(xué)不到什么東西

          2022-05-18 11:48:46 | 上海虹口

          工資待遇:

          工資收入 月薪:14000元 年終獎:10000元
          五險一金 有社會保險(5險) 無住房公積金
          上班時間 經(jīng)常晚下班 周日經(jīng)常加班

          公司及待遇點評:

          你選擇加入上海聯(lián)創(chuàng)建筑設(shè)計有限公司的原因是什么?你覺得加入上海聯(lián)創(chuàng)建筑設(shè)計有限公司對你的職業(yè)幫助大嗎?
          談的時候工資還可以。就是入職后發(fā)現(xiàn)對于我這種不夠自覺的人學(xué)不到什么東西,現(xiàn)在行業(yè)水平太差了。想學(xué)設(shè)計還是得去個主做設(shè)計,而不是完全妥協(xié)甲方的企業(yè)。
          公司工作時間怎么樣?(準(zhǔn)時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
          很少準(zhǔn)時下班,經(jīng)常加班,雖然加班可以調(diào)休,不過項目事情很多,一般沒什么時間調(diào),有年假,24小時待命。
          你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
          不太推薦,這個行業(yè)還是要有理想的人去做。沒有理想支撐,瑣事會讓人很心累,很難堅持。結(jié)了婚就更沒時間了。有一點比較惡心的事,其它公司降薪裁員會提前說,它不會,它很臨時。都差不多吧

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          [結(jié)構(gòu)工程師]只有五險,其他都沒有。。。

          2020-01-06 20:42:47 | 西安

          公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
          只有五險,其他都沒有。。。。再也沒什么好說的紫薯布丁了。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。紫薯布丁紫薯布丁紫薯布丁紫薯布丁紫薯布丁紫薯布丁紫薯布丁紫薯布丁紫薯布丁紫薯布丁紫薯布丁紫薯布丁紫薯布丁紫薯布丁紫薯布丁
          公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
          節(jié)奏一般,經(jīng)常加班,領(lǐng)導(dǎo)喜歡員工加班,周末也喜歡員工加班,然鵝加班沒有補(bǔ)助。。。。獎金也沒有。。不推薦
          公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          不會漲工資,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系戶才會漲工資,人家想長多少是多少,薪酬體系不完善。都是領(lǐng)導(dǎo)自己隨意定的

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          [主創(chuàng)設(shè)計師]啥都沒有,就有旅游補(bǔ)貼不滿一年還不給用

          2018-06-22 18:42:15 | 上海楊浦

          工資待遇:

          工資收入 月薪:19000元
          五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
          上班時間 經(jīng)常晚下班 周日經(jīng)常加班

          公司及待遇點評:

          公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
          啥都沒有,就有旅游補(bǔ)貼不滿一年還不給用,1500,感覺優(yōu)勢就是上班很隨意,領(lǐng)導(dǎo)有時候想來就來不想來就不來,員工包容度比較大吧
          公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
          節(jié)奏還可以,一般加班,加班就有餐補(bǔ),10點以后可以打車,餐補(bǔ)就30塊錢每天,但是報銷系統(tǒng)巨麻煩,一個月報銷一次要浪費(fèi)一上午的時間
          公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          體系很不完善,各種系統(tǒng)到時做左一個又一個的,漲工資看部門領(lǐng)導(dǎo)心情和部門效益吧,有些自負(fù)盈虧的感覺。反正不是很推薦,不過每個部門運(yùn)營情況不同,也有好的部門吧

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