一開始接到電話 會有一個HR跟你簡單的聊幾句 然后通知你具體的面試時間 到了公司之后會有一個測試 包括英文部分的閱讀理解和選擇 然后是性格測驗(yàn) 接下來就是HR一對一的單面 她會根據(jù)你的簡歷問你一些問題 然后對你講一下公司的概況和人才計劃
面試官問的面試題: HR會根據(jù)你的簡歷問你一些之前的經(jīng)歷 包括學(xué)習(xí)經(jīng)歷和社團(tuán)工作經(jīng)歷 等到了業(yè)務(wù)主管面試階段時 技術(shù)總監(jiān)就會問你對工作的看法和理解 同時關(guān)于工作的方向也會征求你的意見