一面是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組分析,大致是在眾多備選方案中選出最合理的一項(xiàng),關(guān)鍵是定位,不能一句話不說(shuō),因?yàn)镠R會(huì)追著問(wèn)。二面是10人一組的群面,很奇怪到終面了還這么多人,就隨意的問(wèn)一些問(wèn)題,但會(huì)施加壓力,會(huì)直接講你不適合崗位之類的話,如果hold住就好了,可惜我沒(méi)hold住。
面試官問(wèn)的面試題: 你為什么選這個(gè)崗?你開(kāi)xx工資的理由,憑什么?對(duì)百貨行業(yè)的認(rèn)識(shí)?等一般的問(wèn)題?