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          2011-11-14 | 網(wǎng)絡(luò)招聘
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          先是電話面試,過過后被叫去工廠,跟部門經(jīng)理面談,主要是問得人員管理方面的問題,可能它內(nèi)部流程衣服非常好了,最主要是人員的管理了,

          面試官問的面試題:

          人員的管理?

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          • intel成都產(chǎn)品有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 績效及提成津貼年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金詳情>>
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