無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試,是小組辯論的形式,題目是合作和競(jìng)爭(zhēng)哪一個(gè)更能促進(jìn)成功,正方合作,反方競(jìng)爭(zhēng),最后要說(shuō)服對(duì)方,得出一個(gè)結(jié)果
面試官問(wèn)的面試題: 面試官基本上沒(méi)提問(wèn) ,小組討論完,找一個(gè)代表總結(jié)完,面試官就只問(wèn)了我們其中一個(gè)考生,問(wèn)她為什么全程沒(méi)說(shuō)幾句話,考生回答的是緊張,然而我最后看面試通過(guò)人員的名單好像有她,還有一個(gè)表現(xiàn)突出的男生也過(guò)了,作總結(jié)的人是討論時(shí)大家覺(jué)得她表現(xiàn)好所以推薦的,然而她沒(méi)過(guò),所以我有些不清楚考官到底需要什么樣的人。