第一輪是HR簡(jiǎn)單面試,詢(xún)問(wèn)近期工作情況,工作規(guī)劃以及薪資要求,第二輪是部門(mén)經(jīng)理面試,主要是技術(shù)面試。第三輪是總監(jiān)面試,面試綜合包括臨場(chǎng)反應(yīng)以及技術(shù)。
面試官問(wèn)的面試題: 你期望的薪資是多少?
你未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃?
你最擅長(zhǎng)或者最了解的工藝是?
你曾經(jīng)帶過(guò)什么項(xiàng)目,是什么產(chǎn)品,你能介紹一下你在項(xiàng)目的貢獻(xiàn)嗎?