天合汽車零部件 10人分享
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工資待遇
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面試資料
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待遇點評
先是HR簡單的面試,然后是部門經(jīng)理的面試。
質(zhì)量管理相關(guān)知識,及異常處理等
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“首先是人事面試,然后是部門經(jīng)理面試,最后...”
“先是HR簡單的面試,然后是部門經(jīng)理的面試...”