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待遇點(diǎn)評(píng)
1對(duì)1面試,先是自我介紹,會(huì)根據(jù)簡歷提一些問題,會(huì)問到之前工作的情況,但我認(rèn)為HR最關(guān)注的是溝通能力和理解能力。
自我介紹,之前工作的經(jīng)歷中遇到的問題,今后的職業(yè)規(guī)劃,性格特長優(yōu)勢劣勢,還有就是經(jīng)過面試對(duì)公司有沒有什么問題
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“群體面試,每個(gè)人都需要做一個(gè)簡短自我介紹...”
“1對(duì)1面試,先是自我介紹,會(huì)根據(jù)簡歷提一...”