人事部有點(diǎn)難找,首先是人事的了解一下基本情況,然后是部門(mén)經(jīng)理面試,整個(gè)下來(lái)感覺(jué)還不錯(cuò),公司很大。
面試官問(wèn)的面試題: 首先是工作經(jīng)驗(yàn),因?yàn)槭亲黾夹g(shù)服務(wù)的,所以主要問(wèn)了以前做過(guò)的項(xiàng)目,然后比較多的問(wèn)的專(zhuān)業(yè)問(wèn)題,但是因?yàn)槲业膶?zhuān)業(yè)和這個(gè)公司不是很一致,所以了解的不算很多。