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          華米科技 18人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

          華米科技怎么樣

          華米科技有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
          相對(duì)來(lái)說(shuō),還比較人性化。有加班打車、餐補(bǔ)。北京地區(qū)在餐廳吃飯,主要公司業(yè)績(jī)還在上行,年終獎(jiǎng)也有保障。
          此信息由華米科技員工[后臺(tái)開發(fā)]分享于2020年01月
          華米科技工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
          下班準(zhǔn)時(shí),上班是在一定時(shí)間范圍內(nèi)彈性打卡。 午休一個(gè)半小時(shí)。 周末從沒加過班。 我感覺挺好的。
          此信息由華米科技員工[運(yùn)營(yíng)]分享于2021年11月
          華米科技一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          號(hào)稱是一年調(diào)薪兩次,但大部分人應(yīng)該都給漲一次,漲幅一般,不同組也看自己的匯報(bào)對(duì)象,總體也沒有明確的標(biāo)準(zhǔn)。
          此信息由華米科技員工[后臺(tái)開發(fā)]分享于2020年01月

          面試經(jīng)驗(yàn)(華米科技,共11條分享)

          2019-12-26 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
          面試過程:

          1.首先電話交流 2.首先會(huì)根據(jù)你的簡(jiǎn)歷上的項(xiàng)目來(lái)考察你的基礎(chǔ)能力、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和表達(dá)能力 3.會(huì)考察編程的基本能力 然后是二面 3.會(huì)根據(jù)你日常的工作問你用到的工具 4.會(huì)問比較基礎(chǔ)的測(cè)試?yán)碚?5.根據(jù)你日常工作考察你用例編寫的能力 總體來(lái)說(shuō)一面偏實(shí)用技術(shù),二面偏理論

          面試官問的面試題:

          1.python的global怎么理解 2.用例編寫的依據(jù)除了需求以外,還能從哪些方面獲得? 3.怎么做的持續(xù)集成 4.shell腳本都用在哪些方面,用到了哪些命令 5.jmeter用在哪些方面,用到了哪些組件?怎么判斷是否符合預(yù)期 6.jmeter怎么連接數(shù)據(jù)庫(kù)

          公司動(dòng)態(tài)

          • 華米科技新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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          • 華米科技新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金詳情>>
          • 華米科技新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)詳情>>
          企業(yè)名片
          • 公司性質(zhì):
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