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          面試經(jīng)驗(碧桂園上海區(qū)域,共1條分享)

          2017-11-27 | 社會招聘
          面試過程:

          面試分為三輪。第一輪HR+公司工程管理部負責人。第二輪HR+公司分管工程負責人。第三輪城市副總+城市總。 每一輪面試20-30分鐘。第一步自我介紹。第二步說過往工作履歷,面試官會在每一段工作履歷說完后,有問題提問。比如離職原因,在項目的匯報對象,下屬人數(shù)等。日常管理中,管理方式(嚴苛?平易近人?)對下屬的態(tài)度,如何管理分包單位。我是在職的,每輪都會問到為什么考慮外面的機會。

          面試官問的面試題:

          1、每一段工作經(jīng)歷的離職原因。 2、所在項目的匯報對象,下屬人數(shù)等。 3、日常管理中,管理方式(嚴苛?平易近人?) 4、對下屬的態(tài)度,如何管理分包單位。 5、我是在職的,每輪都會問到為什么考慮外面的機會。

          公司動態(tài)

          • 碧桂園上海區(qū)域新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
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