無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,我們討論的題目是中美貿(mào)易戰(zhàn)的影響,題目很大眾化,大多數(shù)人能掌握話語權(quán)。小組討論結(jié)束之后就是hr的發(fā)問,問的問題是選一個最好的組員與最差的組員之類的。在最后還給我們玩了一個營銷的游戲,我們投票給最吸引人的同學,選出得票數(shù)最高的人。 銀行給人感覺是真心的招人,但是競爭環(huán)境不是很好,一起來應(yīng)聘的同學素質(zhì)不高
面試官問的面試題: 在討論中,你覺得最能幫助你的組員和最不能幫助你的組員
描述一下你去別的國家學習中,最吸引你的當?shù)靥厣ㄒ驗槭呛}?,所以被問到這個問題)