HR電話通知面試,見面后很客氣。 先是雙方互作基本介紹,然后HR就本人工作經(jīng)歷提一些相關(guān)問題以便于進(jìn)一步了解,再提問些在招崗位需要涉及的一些問題,再然后讓我提問,我問了些關(guān)于未來崗位的一些技術(shù)性問題和薪資待遇等情況。
面試官問的面試題: 請簡單的介紹下自己(做個自我介紹)
請問你過去工作中XX是怎么做的?你比較注重哪一塊?你覺得管理工作的重心是什么,你是怎么把握這塊的?...
對于XX業(yè)務(wù)你覺得最好的處理方式是什么,怎么開展工作?