面試三輪 第一次是店總 第二次是區(qū)總 第三次是總部面試
前兩次是線上面試 最后一次是現(xiàn)場面試

大潤發(fā)儲備干部/課長面試題

最困難的經(jīng)歷有什么？抗壓能力
溝通不良怎么辦？
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名詞解釋

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Boss直聘 聊了聊然后去面試 先是人力資源部 然后過了兩天又是店總面試 因為疫情去總部面試變成了釘釘面試 面試過程還是挺輕松的 期間做了一次找規(guī)律考試一次性格考試

大潤發(fā)儲備干部面試題

就是個人經(jīng)歷 工作問題 是否有抗壓能力 能不能適應加班之類的 問題也不算難 照實回答就行了

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去參加了面問了很多問題，當時抱著試試的心態(tài)去的，從小比較社牛，能講，初試過了，人資跟我講，還要回去具體看一下大潤發(fā)是干嘛的，后面別人面試的時候會問，

大潤發(fā)業(yè)務(wù)儲備干部面試題

會問遇到最有壓力的一件事情是什么，問三五年之類的計劃，問大潤發(fā)的主要內(nèi)容，問你未來的發(fā)展啊反正各種問題，就往積極向上回答好了

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面試總共分為三輪,第一輪是人資主任面試，第二輪是店面經(jīng)理面試，第三輪是到標桿點面試，有兩個店總和一個區(qū)域經(jīng)理。

大潤發(fā)儲備干部面試題

1.你的優(yōu)缺點
2.為什么選擇大潤發(fā)
3.你的下屬不聽話，你會怎么辦
4.知道儲備干部是做什么的嗎
5.愿意接受區(qū)域調(diào)動嗎
6.坪效是什么，用自己的話說一下

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