先電話通知去面試（初試），是一個女的進行一個簡單的了解，按照簡歷上的內(nèi)容確認(rèn)一下，然后說基本符合條件，問了對薪資的要求，然后說會有下一輪面試時間。第二輪面試時公司領(lǐng)導(dǎo)和若干部門領(lǐng)導(dǎo)進行面試，會問一些專業(yè)上的問題，問你以前的經(jīng)歷和對薪資的要求。

安徽建工集團土建施工員面試題

以前工資是多少？干過哪些項目？怎么不在以前公司干了？對我們公司了解嗎？還有一些專業(yè)性問題。

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面試時。主事官還是會問一些專業(yè)上面的問題，然后就是提問現(xiàn)場施工管理中出現(xiàn)的問題，該怎么及時處理及應(yīng)對。簡單思考過后做了回答，注意不要長篇大論。有明確的主題及處理方法。

安徽建工集團土建施工員面試題

1、自我簡介 2、就是會問一些專業(yè)上的問題 3、問一些關(guān)于施工專業(yè)上出現(xiàn)的問題，怎么處理及應(yīng)對、

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開始時人力資源經(jīng)理面試 問了一下基本的問題主要是為甚么會 從上一個公司辭職 我回答說是因為想換一個工作環(huán)境 后來是副總的面試 基本上也沒問什么 只是說我大學(xué)到底讀了那些專業(yè)

安徽建工集團施工員面試題

開始時人力資源經(jīng)理面試 問了一下基本的問題主要是為甚么會 從上一個公司辭職 我回答說是因為想換一個工作環(huán)境 后來是副總的面試 基本上也沒問什么 只是說我大學(xué)到底讀了那些專業(yè)

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