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          公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

          戴爾(Dell)后端/技術(shù)崗面試經(jīng)驗(yàn)(共5條) 最近更新時(shí)間:2016-05-17

          軟件測(cè)試工程師面試經(jīng)驗(yàn)(上海) - 戴爾(Dell)
          2016-06-25 12:10:28 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
          面試過(guò)程:

          顯示網(wǎng)上申請(qǐng),然后來(lái)了電話詢(xún)問(wèn),問(wèn)了一些相關(guān)問(wèn)題就沒(méi)有下文了,后面打電話說(shuō)專(zhuān)業(yè)不是很符合,感覺(jué)提的問(wèn)題太少了,沒(méi)有全面考察出來(lái)。

          面試官問(wèn)的面試題:

          戴爾(Dell)軟件測(cè)試工程師面試題

          1. 你好,請(qǐng)問(wèn)是***(全名)先生/小姐嗎?
          2. 你好,我是**,我姓*,您之前投過(guò)我們***職位的簡(jiǎn)歷,想花幾分鐘時(shí)間和您做一個(gè)簡(jiǎn)短的溝通,您看您現(xiàn)在方便嗎?
          第二部分 了解求職者的公司和職位基本情況,了解能力和業(yè)績(jī)
          3. 請(qǐng)問(wèn)您現(xiàn)在是在職還是已經(jīng)離職了?
          4. 您上家公司的規(guī)模大概多大?是做什么產(chǎn)品的?業(yè)內(nèi)地位如何?特別要了解是廠家還是代理商?
          5. 你的崗位主要職責(zé)是(如果求職者以前的工作是非常規(guī)職位)?
          6. 你們公司或者辦事處銷(xiāo)售人員的平均一年業(yè)績(jī)是多少?你自己的業(yè)績(jī)是?
          7. 誰(shuí)是您的報(bào)告對(duì)象呢?請(qǐng)問(wèn)您有下屬嗎?如有,帶了幾個(gè)人

          第三部分 了解求職者和我們公司及崗位的適配度
          1. 那您現(xiàn)在換工作的話,您想找一份什么樣的工作呢?
          2. 能說(shuō)一下您對(duì)我們這個(gè)崗位的理解嗎?或者問(wèn)你們現(xiàn)在的工作模式是什么?
          3. 您對(duì)要選擇的公司有什么標(biāo)準(zhǔn)嗎?
          4. 請(qǐng)問(wèn)您為什么要離開(kāi)上一家公司呢?(如果有服務(wù)過(guò)幾家公司,可以再選擇一家公司了解一下離職原因)
          5. 您未來(lái)3到5年的職業(yè)規(guī)劃是什么?
          第四部分 了解求職者的薪酬(需要記錄在excel表中)
          6. 您那邊的薪酬大概是個(gè)什么樣的呢?薪酬結(jié)構(gòu)是?底薪多少?提成如何?年薪大概多少?(做薪酬調(diào)查);
          7. 介紹薪酬結(jié)構(gòu);
          第五部分 推介
          8. 您之前了解過(guò)我們嗎?
          9. 詳細(xì)介紹(包括產(chǎn)品、性質(zhì)、規(guī)模、業(yè)內(nèi)地位、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、企業(yè)文化,如果非常了解我們就簡(jiǎn)單介紹,如果不了解,就要詳細(xì)介紹,特別是公司的優(yōu)勢(shì)和亮點(diǎn)。)
          排除標(biāo)準(zhǔn):
          1. 吐字不清或是無(wú)法清晰表達(dá)自己觀點(diǎn)的人;
          2. 人崗匹配度不高的人;
          3. 薪資要求與公司不符的人;
          4. 態(tài)度比較冷漠的人及態(tài)度比較傲慢的人;
          5. 明顯不符合公司價(jià)值觀的人。

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          軟件開(kāi)發(fā)面試經(jīng)驗(yàn)(北京) - dell
          2020-08-22 16:37:32 | 內(nèi)部推薦
          面試過(guò)程:

          通過(guò)內(nèi)部推薦得到的面試機(jī)會(huì)
          面試過(guò)程很愉快,2位面試官都很和藹可親,比較愿意和你交流
          問(wèn)了一些很基礎(chǔ)的問(wèn)題

          面試官問(wèn)的面試題:

          dell軟件開(kāi)發(fā)面試題

          設(shè)計(jì)模式相關(guān)的問(wèn)題,基本原則和畫(huà)面描述一個(gè)設(shè)計(jì)模式并有一些擴(kuò)展
          還有一些.NET的基礎(chǔ)問(wèn)題,angular的基礎(chǔ)問(wèn)題,面試過(guò)程沒(méi)有太難,要注意和面試官的交流

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          架構(gòu)師面試經(jīng)驗(yàn)(廈門(mén)) - Dell
          2019-01-26 09:01:52
          面試過(guò)程:

          兩人 HR與技術(shù) 通過(guò)電話,首先自我介紹,其次咨詢(xún)了目前在公司從事的工作內(nèi)容,問(wèn)了一個(gè)問(wèn)題就是,近期項(xiàng)目?jī)?nèi)遇到的比較難的問(wèn)題 且沒(méi)有遇到過(guò)的, 怎么解決的。然后技術(shù)人員根據(jù)提到的項(xiàng)目?jī)?nèi)容所遇到的設(shè)備,問(wèn)了相關(guān)的一些基礎(chǔ)技術(shù)問(wèn)題。最后薪資期望。

          面試官問(wèn)的面試題:

          Dell架構(gòu)師面試題

          遇到問(wèn)題如何解決,特別是不會(huì)沒(méi)遇到的。
          一些基本的技術(shù)問(wèn)題。
          薪資期望。
          是否適應(yīng)出差。
          對(duì)于公司還有什么疑問(wèn)。

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