簡歷篩選-人力+部門經(jīng)理面試-短信通知。篩選簡歷環(huán)節(jié)大概一周左右就會(huì)發(fā)短信通知，然后去公司面試，面試結(jié)果在一周后就可的得知，應(yīng)屆生最后需要拿著三方去

中國航空服務(wù)有限公司財(cái)務(wù)結(jié)算專員面試題

有部門經(jīng)理跟人力來面你。一般根據(jù)你的簡歷提問題，為什么會(huì)選擇這家公司，會(huì)考研或公務(wù)員么，工資待遇期望是多少

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開始是去了企業(yè)，然后會(huì)帶你去休息區(qū)休息，讓你等候，準(zhǔn)點(diǎn)面試，面試完就可以走了。面試過程比較簡單，沒有什么壓力

中國航空服務(wù)有限公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)面試題

問了簡歷中的關(guān)于實(shí)習(xí)的問題，主要是實(shí)習(xí)過程什么的，然后問了是否北京有親戚，家里什么情況，然后還問了有什么問題，對(duì)于薪資有什么要求之類的

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