我面的職位是策劃經(jīng)理,所以第一個(gè)面試我的是這個(gè)崗位的直屬上司營(yíng)銷部經(jīng)理,他也是項(xiàng)目的直接執(zhí)行負(fù)責(zé)人,所以他的問(wèn)題比較落地,首先他肯定了我的業(yè)務(wù)流程,但是因?yàn)槲矣袃赡甑臅r(shí)間沒(méi)有接觸地產(chǎn)行業(yè),他問(wèn)了我對(duì)于房地產(chǎn)新媒體營(yíng)銷的看法,這個(gè)也是近年來(lái)向萬(wàn)達(dá)這樣的大公司推行的一個(gè)營(yíng)銷新課題,同時(shí)在崗位上也是增設(shè)了負(fù)責(zé)新媒體營(yíng)銷的專員,新媒體無(wú)疑是房地產(chǎn)行業(yè)當(dāng)前最流行的營(yíng)銷趨勢(shì),它克服了原來(lái)的傳統(tǒng)媒體的局限新,在渠道上有了很大的突破,新媒體不僅能夠更加準(zhǔn)確的把握意向客戶的情況,更是以碎片式的傳播形式改變了拓客渠道,在營(yíng)銷費(fèi)用上是有了很大的節(jié)省,最有利的為銷售提供幫助。這是關(guān)于這個(gè)問(wèn)題的大致回答,
面試官問(wèn)的面試題:中原地產(chǎn)銷售經(jīng)理主管面試題
如果有需要了解的更詳細(xì)的可以問(wèn)度娘。接下來(lái)就是營(yíng)銷副總的面試,他是這個(gè)項(xiàng)目營(yíng)銷的第一負(fù)責(zé)人,直屬上司是集團(tuán)的營(yíng)銷項(xiàng)目管理中心,所以,對(duì)于他來(lái)說(shuō)他最關(guān)心的問(wèn)題是指標(biāo),如何快準(zhǔn)狠的去化庫(kù)存完成指標(biāo),這取決于策劃團(tuán)隊(duì)如何在有限的營(yíng)銷費(fèi)用下,找到新的客戶渠道,完成最原始的蓄客積累。所以,對(duì)于這一問(wèn)題,我從兩個(gè)方面進(jìn)行了回答,第一是目標(biāo)客群的分析,第二是目標(biāo)客群的把握。以上就是面試的基本情況,大家討論借鑒吧。
首先提前10-20分鐘到面試地點(diǎn)等待,簽到,告知前臺(tái)是來(lái)面試的,到了約定時(shí)間到專門(mén)的辦公室進(jìn)行面試,1V1領(lǐng)導(dǎo)面試,
面試官問(wèn)的面試題:中原地產(chǎn)銷售經(jīng)理主管面試題
職業(yè)規(guī)劃、從什么渠道了解到的招聘信息、個(gè)人優(yōu)勢(shì)及不足、對(duì)職位的理解、怎么開(kāi)展這份工作、喜歡什么樣的領(lǐng)導(dǎo)、還有什么需要補(bǔ)充了解的嗎
首先自我介紹,然后問(wèn)我工作職能,然后就一直在給我介紹這個(gè)公司
面試官問(wèn)的面試題:天津市中原地產(chǎn)銷售經(jīng)理主管面試題
工作職能是什么
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