先是在某大學(xué)的雙選會上投遞了簡歷，但是hr只要求做了一個簡單的自我介紹，自我介紹完之后hr就說明了明天可能會有面試的情況，果然晚上收到了面試的信息，是去公司面試。面試沒有群面，是經(jīng)理一對一的面試，經(jīng)理人很和善，過程很放松。沒有涉及到專業(yè)方面的問題，主要結(jié)合自己所說的問了一些簡單的職業(yè)規(guī)劃等問題?；貋硎盏较⒄f可以兩天后簽約，薪水還不是很確定。我的感受是面試不是很難，還不確定要不要簽。

天虹股份有限公司管培生面試題

你的職業(yè)規(guī)劃是，最近的目標(biāo)是？你抗壓能力如何？所學(xué)的內(nèi)容和我們公司的業(yè)務(wù)處理可能不太一樣，你對我們公司的業(yè)務(wù)處理有什么理解？你有什么想問的問題呢？

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BOSS上聯(lián)系的HR，看過簡歷后當(dāng)天就聯(lián)系了電話面試，第二天通知下周線上面試，拉群，今天下午面試

天虹股份有限公司市場營銷策劃面試題

電話面試比較簡單，就是介紹一下簡歷內(nèi)容和對招聘崗位的理解
1.自我介紹
2.具體經(jīng)歷項目的介紹，各種深挖
3.你知不知道這個崗位是做什么的？
4.實習(xí)經(jīng)歷，實習(xí)內(nèi)容和收獲等

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大家自我介紹的時間是一分鐘 前面的同學(xué)超時了hr也沒什么反應(yīng) 但到我的時候一分鐘到了就打斷我了 然后頭腦風(fēng)暴的時候我們第一個問題討論的太久了 總時長20min 我們得討論14min左右 最后也沒結(jié)果 匆匆進入下一問題 期間有小伙伴一言未發(fā)

天虹股份有限公司人力資源面試題

自我介紹之后頭腦風(fēng)暴 討論無人超市和無人商店是否會成為新趨勢 列出原因 第二個問題是傳統(tǒng)超市應(yīng)該如何做面對這種情況

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