還是得對無領導小組討論的考試熟悉，不然真的很蒙，比較害羞的同學一定要放開自我，勇于表達自我，拿到話語權或者掌控時間，總之要讓面試官注意到自己，表達新的觀點，注意禮貌。

西南林業(yè)大學大學輔導員面試題

無領導小組討論面試，首先按座位坐好，有兩個小組討論進行對抗，一組人有八個人，考官宣讀考場規(guī)則和時間安排，讓后就按時間安排進行，題目主要是輔導員一天的工作，打亂的，而且有許多問題，要你排序還有提出建議，并給出理由，沒有對錯！

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先是初面 一對一 由一個人力資源師來面試 大家按排好的序一個一個進去 是個女的 挺和氣的 一進去就感覺氣氛很好 不緊張了

西南林業(yè)大學人力資源管理師面試題

為什么選擇人力資源 工資要求 工作地點 家庭情況怎么樣 在校的表現(xiàn) 專業(yè)等等 是否能接受公司安排

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學校面試，老師問問題，我很緊張，沒有回答好，被淘汰。

西南林業(yè)大學模擬招聘面試題

理想工資是多少？
為什么想做這份工作？

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