1.以往的工作經(jīng)驗；
2.項目中涉及到那些技術(shù)；
3.注重JAVA基礎(chǔ)知識；
4.首先會進(jìn)行JAVA筆試題目；主要是JAva相關(guān)的基礎(chǔ)知識；

深圳英威騰電氣股份有限公司JAVA開發(fā)工程師面試題

1.以往的工作經(jīng)驗；
2.項目中涉及到那些技術(shù)；
3.注重JAVA基礎(chǔ)知識；
4.首先會進(jìn)行JAVA筆試題目；主要是JAva相關(guān)的基礎(chǔ)知識；

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聽完宣講會后會進(jìn)行筆試。筆試過后第二天就收到了面試通知。技術(shù)崗位面試的面試官是個技術(shù)主管。然后就單面哦。最后他說研發(fā)的一般只招碩士，除非非常優(yōu)秀的本科生。由于我回答的不好，所以他的意思就是說我干不了問我做技術(shù)支持類行不。我說可以。然后就有2面，2面就是談簽約的事。2面的是人資的楊經(jīng)理，這個經(jīng)理人很好，談的很不錯。他說讓我想清楚是否愿意加入。我想了一晚上，覺得這份工作不適合我。所以打電話給他說了下意愿。就這樣結(jié)束了。

深圳英威騰電氣股份有限公司硬件工程師面試題

1英語的水平（問的很詳細(xì) 聽說讀寫）2做過什么項目 3boost電路電路圖及波形還有電流的斜率與什么有關(guān)4對電力電子器件了解有多少

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先是HR面試，之后是技術(shù)面試。面試官其實挺好說話，不過HR就態(tài)度不是很好。我是不太習(xí)慣別人總是問我愿不愿意義務(wù)加班的。。。。。。。。

深圳英威騰電氣股份有限公司安規(guī)工程師面試題

1，為什么離職？
2，安規(guī)測試的內(nèi)容是什么？
3，接觸電流測試怎么測？
4，做過哪些測試和項目？
5，如果有壓力怎么處理？

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