通過獵聘網(wǎng)給Intel深圳發(fā)了BD（業(yè)務(wù)拓展崗位）發(fā)了職位申請，當(dāng)天下午收到HR助理打來電話，進行簡單的電話面試，了解以往工作經(jīng)歷，為什么從上一份工作離職，然后安排一周后到深圳威新科技園Intel深圳總部現(xiàn)場面試，二面是業(yè)務(wù)招聘部門面試，自我介紹，工作經(jīng)歷細節(jié)，為什么選擇Intel，最后讓我提問題（這是很重要的測試，最好提前準(zhǔn)備好提問問題），三面是北京技術(shù)面試，為什么適合這個崗位，打算怎么開展工作，對行業(yè)的發(fā)展看法，有何獨特優(yōu)勢；四面是最后的HR主管面試，自我介紹，從什么渠道得知招聘信息，為什么離開原來公司，為什么選擇這個崗位，以往工作經(jīng)歷，有什么問題要問，然后就是等通知。

英特爾（Intel）BD經(jīng)理（深圳）面試題

此輪面試我遇到的問題，總結(jié)如下：
1.自我介紹
2.你是如何知道這個面試機會的。
3.為什么離開原來公司
4.以往工作經(jīng)歷
5.如何勝任現(xiàn)有職位
6.為什么選擇這個崗位
7.對行業(yè)的看法
8.對崗位的工作想法，如何達成目標(biāo)
9.你有什么問題要問我們

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3輪電話面試，1輪face to face面試。第一輪主要看一下簡單的背景，英語，溝通情況，期望薪水和意愿。第二輪會更深入的問一些工作相關(guān)的behavior based questions，是直屬經(jīng)理做的面試官。第三輪是stakeholder來做的面試官，做了自我介紹，也問了一些behavior based questions,還問了家庭相關(guān)的問題。之后就接到了offer。

英特爾（Intel）招聘助理面試題

1. why Intel?
2. Why this job?
3. past experience
4. future career plan
5. family background
第一輪主要看一下簡單的背景，英語，溝通情況，期望薪水和意愿。第二輪會更深入的問一些工作相關(guān)的behavior based questions，是直屬經(jīng)理做的面試官。第三輪是stakeholder來做的面試官，做了自我介紹，也問了一些behavior based questions,還問了家庭相關(guān)的問題。

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三輪面試目前到了第二輪，都有全英文介紹。第一個是hr電話詢問一下對崗位的理解，然后期望薪資。第二個是相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的面試詢問得比較細，然后是三個面試官。都非常的和藹有耐心，對提問也是會很耐心的解答，最后說如果通過的話會有hr談薪資的問題。

英特爾（Intel）物流部面試題

1、全英文介紹下自己的學(xué)校和上一份工作。
2、為什么選擇這個工作。
3、為什么從上個公司離職。
4、未來的規(guī)劃。
5、有什么優(yōu)勢。
6、新媒體剪輯，文案推廣，網(wǎng)站維護當(dāng)面會不會。
7、組織大型活動如何協(xié)調(diào)不同年齡段員工，有什么心得。
8、專業(yè)不太匹配為什么會想來此發(fā)展是怎么想的。
9、工作很復(fù)雜煩瑣可能會跟你期待有所不一樣。
10、擅長什么辦公軟件。還有些回憶不起來，大概就是這些。

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特爾來學(xué)校宣講，稀里糊涂就被同學(xué)拉著一起做現(xiàn)場筆試，然后通知現(xiàn)場面試。
英特爾根據(jù)你的簡歷和筆試結(jié)果選擇讓你面試哪個部門，我是被告知要面試四個部門，每個部門有兩面。但是我面了兩個部門就有事說不想面剩下的了。
ICG部門一面，英語自我介紹，c＋＋多態(tài)和虛函數(shù)，寫了一個英語題目的代碼，進程和線程的同步方式，liunx查找特定文件命令，查找特定內(nèi)容的命令，虛擬內(nèi)存，new和malloc區(qū)別，堆和棧的區(qū)別，為什么要設(shè)計堆這種內(nèi)存方式只用棧不行嗎，static關(guān)鍵字的用處。

英特爾（Intel）.net開發(fā)工程師面試題

ICG部門二面，操作系統(tǒng)中具體有哪些進程同步方式，信號量和互斥鎖的區(qū)別，怎么在兩個進程中讓程序知道你定義的信號量或共享內(nèi)存，udp和tcp的區(qū)別，給了一個程序，看下三種寫法的返回值多少和各個寫法的優(yōu)缺點。
另外一個部門NEG感覺面的挺水的，也基本沒問什么問題，所以就不寫了。
hr說十一前后會出結(jié)果。

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1、先是有一個電話的短小面試，在電話里突然讓我做一個英文自我介紹因為完全沒準(zhǔn)備所以答的不是很好（所以說機會時留給有準(zhǔn)備的人的）以為就結(jié)束了，HR小哥讓我好好準(zhǔn)備英文介紹。后來第二天就有電話約我面試。
2、所以第三天就剛好有時間去進行HR的一對一面試，我應(yīng)該時那天下午的第一個。我提前快20分鐘到了，在那里又被提醒了要準(zhǔn)備英文自我介紹（所以這個很重要）
3、正式開始面試就告訴我會是一個中英文的面試。先是根據(jù)我的簡歷問了幾個中文的問題，然后問我有沒有準(zhǔn)備英文自我介紹，然后自我介紹完了又問了幾個英文的問題，因為有提前準(zhǔn)備過所以感覺還行，不過沒準(zhǔn)備到的就比較尷尬。其中針對我一個活動的內(nèi)容問了問題我實在是英文說不出來她讓我用中文說了……
4、HR非常溫柔，且告訴我這已經(jīng)是最后環(huán)節(jié)的面試了，和我說結(jié)果大約下周會出。
雖然現(xiàn)在還不知道結(jié)果，不過面試氛圍真的很好，我也不是很緊張。

英特爾（Intel）人力資源管理實習(xí)生面試題

中文問題
1、針對某一個課程學(xué)了什么啊……（和申請的崗位關(guān)聯(lián)比較大的）
2、問了幾個背景性問題
3、問我這個專業(yè)主要學(xué)了什么
4、問了時間安排
5、有一個情境測試題（針對我這個崗位問的4）
英文：
1、優(yōu)缺點
2、針對某項活動提問
3、在某項活動中獲得了什么
4、如何看待internship
中文
5、你對我們有什么問題

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面試過程要自我介紹 中英文都可以 大概有4 5 個面試官 都是經(jīng)理 最好表現(xiàn)得主動一些 總之就是這些 一定不要緊張 不要緊張

英特爾（Intel）財務(wù)分析人員面試題

大概幾個人 一起來分析一個公司經(jīng)營情況的問題 涉及一些簡單的計算 注意細節(jié) 不要算錯了 兩組會討論出來一個結(jié)果 公司的經(jīng)營狀況 還有對公司的未來發(fā)展 然后分別兩個組present 再這里面要主動發(fā)言

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