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          天津中汽研 21人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機會 | 工作時間 | 工作氛圍

          天津中汽研 面試 (共5條面試經(jīng)驗分享)

          面試感覺

          面試難度

          • 面試難度指數(shù):
          • 48
          • 0%
          • 0%
          • 40%
          • 60%
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          應(yīng)聘途徑

          天津中汽研面試經(jīng)驗(共5條) 最近更新時間:2023-10-13 18:53:04

          儲備電氣工程師面試經(jīng)驗(群面) - 天津中汽研
          2023-10-19 14:42:43 | 含無領(lǐng)導(dǎo)面試
          面試過程:

          問題一:意向工作城市
          從天津、北京、廣州、武漢、常州、鹽城、高郵、寧波、昆明等城市中,至多選擇三個
          問題二:擅長的技術(shù)領(lǐng)域
          根據(jù)所學(xué)專業(yè)及參與的項目經(jīng)驗,陳述自己擅長的技術(shù)領(lǐng)域

          面試官問的面試題:

          天津中汽研儲備電氣工程師面試題

          ”發(fā)展是第一要務(wù),人才是第一資源。”對于企業(yè)而言,如何做好人才的選留是永恒不變的話題。然而不同企業(yè)對“員工流動”這一現(xiàn)象的理解卻大相徑庭,部分企育、用業(yè)認為員工是企業(yè)的寶貴財富,不允許存在人才流失問題;部分企業(yè)認為員工的“辭舊迎新”有助于補充新鮮血液,提升組織活力,值得提倡。
          請圍繞“如何看待員工流動”這一主題,展開聯(lián)想,進行即興演講要求:邏輯清晰,內(nèi)容合理,語言流暢

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          控制算法工程師面試經(jīng)驗(天津) - 天津中汽研
          2023-10-13 18:53:04 | 校園招聘
          面試過程:

          校園招聘,當天投遞,第二天發(fā)郵件要求第二天面試,第三天早上八點面試群面。面完兩天再去查看面試流程就顯示已經(jīng)掛了,懷疑是kpi面,就是為了湊夠這個人數(shù)讓我立刻進入面試的

          面試官問的面試題:

          天津中汽研控制算法工程師面試題

          一面群面--如何看待人員流動對公司發(fā)展的影響?
          你贊同人員流動是有害還是有益?為什么?按序號正序發(fā)言,最后逆序來評價他人的觀點,兩分鐘讀題,每人一分半敘述。

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          24提前批面試經(jīng)驗(天津) - 天津中汽研
          2023-08-21 11:40:52 | 校園招聘
          面試過程:

          群面,共8個學(xué)生參加面試,面試官提供一個問題,5min讀題思考,按照順序進行回答,每人1.5min,再按照反方向順序?qū)ζ渌瑢W(xué)的回答進行評價,每人1min

          面試官問的面試題:

          天津中汽研24提前批面試題

          你怎么看待人員流動對于公司發(fā)展的影響?你贊同人員流動有益還是有害?為什么?可以辯證性的說明自己的理由

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